您在本公司的服务年限是？
6个月以下
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上
您目前所在的部门/岗位类别是？
技术研发
产品/设计
市场/销售
运营/客服
职能支持（人力/行政/财务等）
其他
总体而言，您有多大可能向朋友推荐我们公司作为理想工作单位？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）
请对您目前的工作内容与岗位匹配度进行评分（1-5分，1分表示“完全不匹配”，5分表示“非常匹配”）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您目前的工作负荷与压力水平进行评分（1-5分，1分表示“非常轻松”，5分表示“压力极大”）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司目前的工作环境（可多选）在哪些方面做得比较好？
办公设施与硬件
网络与IT支持
办公场所整洁与安全
休息区与便利设施
团队协作空间
以上均不满意
您如何评价公司内部的沟通效率与信息透明度？
非常高效透明
比较高效透明
一般
效率较低，信息滞后
沟通不畅，信息不透明
请对您直属上级的管理能力与领导风格进行满意度评分（1-5分，1分表示“非常不满意”，5分表示“非常满意”）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司提供的以下哪些福利或支持对您最有价值？（可多选）
薪酬待遇
五险一金等法定福利
补充商业保险
年度体检
带薪年假与假期
培训与学习资源
团队建设活动
弹性工作制
其他
您认为公司在员工职业发展与晋升机会方面做得如何？
有清晰的路径和充足的机会
有一定机会，但路径不够清晰
机会有限
几乎没有机会
不清楚
请对公司的企业文化与团队氛围进行满意度评分（1-5分，1分表示“非常不满意”，5分表示“非常满意”）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在过去一年中，您主要通过哪些方式感受到公司的认可或激励？（可多选）
绩效奖金/加薪
公开表扬/奖项
晋升/承担更重要职责
领导的口头肯定
培训/外派学习机会
团队活动/福利
几乎没有感受到
您认为公司目前使用的办公工具与系统（如OA、CRM、协作软件等）是否高效便捷？
非常高效便捷
比较高效
一般，有改进空间
比较低效，影响工作
非常低效，亟待更换
请对您的工作与生活平衡状况进行评分（1-5分，1分表示“严重失衡”，5分表示“非常平衡”）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司组织的培训、分享等学习活动的整体满意度如何？
非常满意，收获很大
比较满意
一般
不太满意，流于形式
非常不满意，几乎没有帮助
如果您有离职的想法，最主要的原因可能是什么？（可多选）
薪酬福利竞争力不足
职业发展受限
工作压力过大
与上级或同事关系不睦
对公司文化或管理不认同
工作内容缺乏挑战/成就感
个人或家庭原因
目前没有离职想法
您是否清楚了解公司的战略目标以及您的工作如何与之关联？
请对公司的行政与后勤支持服务（如IT、财务报销、办公用品等）进行满意度评分（1-5分，1分表示“非常不满意”，5分表示“非常满意”）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司内部跨部门协作的顺畅程度如何？
非常顺畅高效
比较顺畅
一般，偶尔有障碍
不太顺畅，沟通成本高
非常不顺畅，壁垒严重
您认为公司当前最迫切需要改进的一个方面是什么？请简要说明。
请分享一件您在公司经历过的、让您感到特别有成就感或备受鼓舞的事情。
对于提升员工整体工作体验，您还有哪些具体的意见或建议？