您与导师的配对关系已持续多长时间？
3个月以内
3-6个月
6-12个月
1-2年
2年以上
您认为导师在您所从事的专业领域内，其知识储备与经验水平如何？
导师提供的指导建议，在实际工作中是否具有可操作性？
总是非常实用
通常比较实用
有时实用
很少实用
几乎不实用
请为导师在指导过程中的沟通表达能力评分（1-5分，1分为最低，5分为最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
导师主要通过哪些方式为您提供指导？（可多选）
定期一对一会议
即时通讯工具答疑
邮件往来
项目现场指导
分享学习资料
组织小组讨论
其他
导师是否能根据您的个人发展需求，提供有针对性的指导计划或建议？
非常能，有明确的计划
比较能，有大致方向
一般，建议比较零散
不太能，建议较为泛泛
完全不能
当您在工作中遇到挑战或挫折时，导师是否能给予有效的心理支持或鼓励？
总是能，帮助很大
通常能，有一定帮助
有时能
很少能
几乎不能
请为您从导师指导中获得的专业技能提升程度评分（1-5分，1分为最低，5分为最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
导师是否能及时对您的工作成果或进步给予反馈？
反馈非常及时
反馈比较及时
反馈有时延迟
反馈经常延迟
很少或几乎没有反馈
导师的指导是否帮助您更好地理解了公司/部门的业务流程与文化？
帮助非常大
帮助比较大
有一定帮助
帮助很小
没有帮助
您有多大意愿向其他同事推荐您的导师？（0-10分，0分为非常不愿意，10分为非常愿意）
您认为导师在哪些方面的指导最为出色？（可多选）
专业知识传授
问题分析与解决
职业发展规划
沟通与协作技巧
工作方法优化
资源引荐与整合
情绪支持与激励
其他
您认为导师在专业指导方面，最值得肯定的一点是什么？
您希望未来在哪些方面获得导师更多的指导？（可多选）
更深层的专业技术
跨部门/领域知识
项目管理能力
领导力培养
行业趋势与视野
个人品牌与影响力
其他
对于提升导师指导的专业度，您有什么具体的意见或建议？