您所在的部门是？
技术研发部
市场销售部
运营支持部
职能管理部门
其他
您获取餐补的方式是？
直接发放至工资卡
发放至指定餐补卡/账户
通过公司内部系统/APP领取
其他方式
总体而言，您向同事推荐公司餐补发放流程的可能性有多大？（0分表示“极不可能”，10分表示“极可能”）
在过去半年中，您遇到餐补延迟到账的频率是？
从未延迟
偶尔（1-2次）
有时（3-5次）
经常（5次以上）
如果延迟，通常延迟多久？
1-2个工作日
3-5个工作日
一周左右
超过一周
不适用/未延迟
请对餐补发放日期的明确性（如每月固定日期发放）进行评分（1分非常不明确，5分非常明确）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对餐补发放前的通知/提醒（如邮件、系统消息）的及时性进行评分（1分非常不及时，5分非常及时）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
当餐补延迟时，您通常通过哪些渠道了解情况或寻求帮助？（可多选）
直接询问部门行政/HR
查看公司内部通知/公告
联系财务部门
与同事交流
未主动了解
其他
请对相关部门的反馈和问题解决效率进行评分（1分非常低效，5分非常高效）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为哪些因素可能导致餐补发放延迟？（可多选）
财务审批流程复杂
HR数据提交延迟
银行系统处理问题
节假日等特殊日期影响
信息通知不到位
不清楚具体原因
其他
您希望餐补在每月的哪一时间段到账？
每月1-5日
每月6-10日
每月11-15日
每月16-20日
每月21-25日
每月26-月底
与工资同日发放
您对目前餐补发放的整体流程（从申请到到账）的满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望公司通过哪些方式改进餐补发放的及时性？（可多选）
简化审批流程
明确并提前公布发放日期
加强部门间协作与信息同步
在发放前提供更清晰的通知
设立应急处理机制
其他
与公司的其他福利/补贴发放相比，您认为餐补发放的及时性处于什么水平？
明显更及时
稍微更及时
大致相同
稍微更延迟
明显更延迟
不清楚
对于提升餐补到账的及时性和体验，您是否有其他具体的意见或建议？