请为您的直接上级在以下方面的表现打分（1分最低，5分最高）：提供清晰的工作指导与反馈
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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请为您的直接上级在以下方面的表现打分（1分最低，5分最高）：关心您的个人成长与发展
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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从0到10分，您有多大可能向朋友推荐我们公司作为理想的工作场所？
以下哪些因素最能激励您留在公司长期发展？（请选择最重要的3项）
有竞争力的薪酬福利
清晰的职业发展路径
和谐友好的团队氛围
公司良好的发展前景
工作与生活的平衡
富有挑战性和意义的工作内容
优秀的企业文化与价值观
完善的学习与培训体系
上级领导的信任与支持
您认为公司提供的培训与发展机会是否能满足您的职业成长需求？
完全不能满足
基本不能满足
一般
基本能满足
完全能满足
您对目前的工作强度与压力感受如何？
非常轻松，游刃有余
比较轻松
适中，可以接受
比较有压力
压力非常大，难以承受
您对公司的办公环境、设施及后勤支持（如IT、行政等）是否满意？
在您的工作中，哪些内部沟通流程或协作方式让您感到效率较低？（可多选）
跨部门沟通
会议效率
信息同步与共享
审批流程
任务交接
以上都没有问题
您是否清楚地了解公司的战略目标以及自己工作如何与之关联？
完全不清楚
不太清楚
一般了解
比较清楚
非常清楚
您认为公司现有的绩效考核制度是否公平、透明且能有效反映您的贡献？
您对公司的整体福利待遇（如社保公积金、补充商业保险、假期、津贴等）满意度如何？
您认为公司还可以在哪些方面提升员工体验？（可多选）
优化薪酬结构
增加培训资源
改善管理方式
丰富团队建设活动
提供更灵活的工作安排
加强企业文化建设
改善办公硬件环境
提供更多内部晋升机会
综合考虑所有因素，您对目前在公司的工作整体满意度如何？
对于提升您个人或团队的工作体验，您还有哪些具体的建议或想法？（选填）