您目前在公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的部门/岗位类别是？
技术/研发
市场/销售
运营/客服
职能/行政
生产/制造
其他
总体而言，您对公司当前提供的整体个人福利（包括法定福利和公司补充福利）的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
以下福利项目中，您目前正在享受或使用过哪些？（可多选）
五险一金（法定）
补充商业医疗保险
年度健康体检
带薪年假
带薪病假/福利假
节日礼品/礼金
生日福利
员工食堂/餐饮补贴
交通补贴/班车
通讯补贴
员工培训与发展基金
弹性工作制
员工心理咨询服务（EAP）
其他（请在后文说明）
请评价您对“五险一金（法定）”缴纳基数与比例的满意度。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评价您对“补充商业医疗保险”的保障范围与报销流程的满意度。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评价您对“年度健康体检”的项目设置与体检机构服务的满意度。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评价您对现有“带薪年假”天数的满意度。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评价您对“节日礼品/礼金”的满意度。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评价您对“员工食堂/餐饮补贴”的满意度。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评价您对“交通补贴/班车”的满意度。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评价您对“员工培训与发展基金”的支持力度与申请便利性的满意度。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评价您对“弹性工作制”实施情况的满意度。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评价您对“员工心理咨询服务（EAP）”的了解程度与使用便利性。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司当前最需要加强或新增的福利类型是？（可多选）
健康与医疗保障类（如牙科、重疾险）
家庭关怀类（如子女教育、父母赡养补贴）
住房支持类（如租房补贴、购房贷款支持）
学习成长类（如外部培训、学位深造支持）
生活平衡类（如更多假期、居家办公支持）
财务支持类（如企业年金、低息贷款）
文体娱乐类（如健身房、团队旅游）
其他（请在后文说明）
您主要通过哪些渠道了解公司的福利政策？（单选）
HR部门通知
内部系统/公告
直属上级
同事间交流
入职培训
其他
您对公司福利政策的沟通清晰度与透明度满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
基于您对当前福利的整体体验，您有多大可能向朋友推荐本公司作为一个福利待遇好的雇主？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）
与同行业/同地区其他公司相比，您认为本公司的福利水平处于什么位置？
远低于平均水平
略低于平均水平
处于平均水平
略高于平均水平
远高于平均水平
不了解
对于福利的个性化或可选择性（例如，在福利总额内自主搭配），您有什么具体建议？
请提出您最希望公司增加或改进的一项具体福利，并简要说明理由。