您最近一次参加的培训主题属于哪个领域？
专业技能
管理能力
产品知识
企业文化/制度
通用软技能（如沟通、协作）
其他
您参加此次培训的主要目的是？
解决当前工作中的具体问题
学习新知识/技能以应对未来挑战
满足公司/岗位的强制要求
个人兴趣与发展
其他
请对本次培训内容的实用性进行评分（1分表示完全不实用，5分表示非常实用）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
培训内容与您当前工作的关联程度如何？
高度相关，可直接应用
部分相关，部分内容有用
关联度较低，仅有少量启发
基本不相关
您认为本次培训最实用的部分是什么？（可多选）
理论知识讲解
实际案例/数据分析
实操演练/模拟
工具/方法/模板
讲师的经验分享
互动讨论环节
其他
培训中教授的方法或工具，您在培训后是否尝试应用过？
是，已成功应用
是，但应用效果一般或遇到困难
有应用计划，但尚未实施
没有应用计划
如果已尝试应用，请简要描述一个具体的应用场景或案例。
培训讲师的专业水平和授课能力如何？
非常专业，讲解清晰生动
比较专业，讲解基本清楚
一般，部分内容理解有困难
有待提升
培训的时长安排是否合理？
非常合理
比较合理，但部分环节可优化
一般，有些内容过于冗长或仓促
不太合理
培训的互动环节（如提问、讨论、练习）设置是否充分？
非常充分，有效促进了学习
比较充分
一般，互动效果有限
互动不足
您认为本次培训在哪些方面有待改进？（可多选）
内容深度/专业性
内容与实际工作的结合度
讲师的授课技巧
培训材料/课件质量
互动与练习环节
培训时长与节奏
场地/设备等后勤支持
其他
与您参加过的其他内部/外部培训相比，本次培训的整体实用性处于什么水平？
您有多大意愿向其他同事推荐参加此主题或同类型的培训？（1分表示完全不愿意，5分表示非常愿意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
基于本次培训的收获，您认为它是否对您未来3-6个月的工作绩效提升有帮助？
您更倾向于通过哪种形式接受培训？（可多选）
线下集中面授
线上直播课程
录播视频课程
工作坊/实操演练
导师一对一辅导
混合式学习（线上+线下）
其他
您认为培训后的跟进（如复习资料、实践任务、效果评估）是否重要？
非常重要，能巩固学习效果
比较重要
一般，可有可无
不重要
对于提升公司内部培训的整体实用性和价值，您还有哪些具体的意见或建议？