您在公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的部门属于？
技术/研发
产品/设计
市场/销售
运营/客服
职能/支持（人力、财务、行政）
其他
请从整体上评价，您对公司现行《员工手册》或职场规范制度的了解程度？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司现行的职场规范（如考勤、着装、沟通礼仪等）在清晰度和可操作性上如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司对职场规范（如信息安全、反骚扰、利益冲突等）的宣传和培训是否充分？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司关于远程办公/灵活办公的规范（如有）是否满足实际需求？
完全满足
基本满足
一般
不太满足
完全不满足
不适用
您如何评价公司内部（跨部门/团队间）的沟通礼仪与协作规范？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在您看来，当前职场规范在哪些方面执行得最好？（可多选）
办公环境与安全
信息保密与数据安全
会议纪律与效率
尊重与反歧视/骚扰
职业着装与仪表
其他
感觉都不够好
在您看来，当前职场规范在哪些方面最需要改进或加强？（可多选）
考勤与休假制度的灵活性
远程/混合办公的管理
内部沟通与协作流程
绩效评估的公平性与透明度
员工投诉与反馈渠道
企业文化与价值观的落地
其他
当您遇到违反职场规范的行为（如不尊重他人、泄露机密等）时，您是否清楚如何报告或反馈？
非常清楚且有信心
大致清楚
不太清楚
完全不清楚
从未遇到过
您认为管理层在遵守和推行职场规范方面起到了怎样的表率作用？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为现行的职场规范是否有效促进了公平、尊重的工作氛围？
基于您对当前职场规范的体验，您有多大可能向朋友推荐本公司作为一个遵守规范、值得信赖的工作场所？(0-10分，0分为完全不可能，10分为极有可能)
对于完善公司的职场规范，您最迫切的一条建议是什么？
请描述一个您亲身经历或观察到的、体现公司职场规范优点的具体事例。（选填）
请描述一个您认为公司职场规范存在不足或需要改进的具体情境。（选填）