您参加的本次培训主题是？
专业技能类
管理能力类
企业文化类
通用素质类
其他
您认为考核内容与培训课程内容的匹配度如何？
完全匹配
大部分匹配
基本匹配
部分匹配
完全不匹配
考核内容是否覆盖了您认为最重要的培训知识点？
完全覆盖
大部分覆盖
基本覆盖
部分覆盖
几乎没有覆盖
考核前，您是否获得了清晰、明确的考核要求与评分标准？
考核的评分标准是否客观、公正？
非常客观公正
比较客观公正
一般
不太客观公正
非常主观随意
考核结果是否能有效反映您的真实学习成果？
完全能反映
大部分能反映
基本能反映
部分能反映
完全不能反映
您认为本次考核对您未来工作的实际指导意义如何？
非常有意义
比较有意义
一般
意义不大
完全没有意义
您希望未来的考核可以增加哪些形式？（可多选）
案例分析
小组项目
情景模拟/角色扮演
线上测试
工作成果汇报
其他
您认为本次考核在哪些方面有待改进？（可多选）
题目设计
考核形式
时间安排
评分标准透明度
考核环境
结果反馈
其他
从0到10分，您有多大意愿向同事推荐参加此类培训及考核？（0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）
考核结果反馈是否包含了具体的改进建议？
有非常具体的建议
有一些建议
只有分数/等级，没有建议
完全没有收到反馈
对于如何让结业考核更加科学、合理，您还有什么具体的建议或想法？