您目前所处的转正流程阶段是？
已完成转正
正在办理转正手续
已提交转正申请，等待审批
计划近期申请转正
其他
您主要通过哪个渠道了解转正流程的详细要求？
公司内部OA/HR系统
直属上级/导师
HR部门同事
同事间口口相传
公司内部知识库/手册
其他
请对转正流程相关信息的清晰度与可获取性进行评分（1分表示非常不清晰/难以获取，5分表示非常清晰/易于获取）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为转正申请材料的准备过程是否便捷？
非常便捷，材料要求明确，易于准备
比较便捷，但部分材料需要额外说明
一般，材料要求有些模糊
不太便捷，准备材料花费较多精力
非常不便捷，过程繁琐
在准备转正材料时，您遇到过哪些困难？（可多选）
不清楚需要哪些具体材料
材料模板不易找到或下载
部分材料（如工作总结、成果证明）格式要求不明确
需要跨部门协调获取证明材料
线上提交系统操作复杂
未遇到明显困难
转正流程的线上提交系统（如有）是否易于操作？
非常易于操作，界面友好，指引清晰
比较易于操作，基本功能可用
一般，偶尔会遇到操作问题
不太易于操作，经常需要帮助
没有使用线上系统或系统难以使用
请对转正审批流程的时效性进行评分（1分表示审批缓慢，严重影响进度，5分表示审批高效，进度顺畅）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在审批过程中，您是否能及时了解审批进度？
能，系统或相关人员会主动同步进度
大部分时候能，但偶尔需要主动询问
一般，需要频繁主动跟进
不太能，信息获取滞后
完全不了解进度
在转正流程中，您与以下哪些角色进行了沟通？（可多选）
直属上级
部门负责人
HR业务伙伴(HRBP)
导师/带教人
IT或系统支持人员
几乎未进行额外沟通
请对相关沟通人员（如上级、HR）的响应速度与支持力度进行评分（1分表示响应慢/支持不足，5分表示响应迅速/支持充分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前的转正流程是否足够透明？
非常透明，每个环节的标准和负责人都很清楚
比较透明，主要环节比较清晰
一般，部分环节感觉模糊
不太透明，很多规则不明确
非常不透明
基于您的整体体验，您有多大可能向其他同事推荐当前的转正流程？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
您认为在以下哪些方面可以提升转正流程的便捷度？（可多选）
简化申请材料清单
提供更清晰、可视化的流程指引图
优化线上系统的用户体验与稳定性
设置关键节点自动提醒功能
加强HR与业务部门的协同与信息同步
提供更完善的常见问题解答(FAQ)或知识库
其他
对于优化2026年及以后的员工转正流程，您还有哪些具体的建议或期望？
您的职位类别是？
技术研发类
产品设计类
市场运营类
销售商务类
职能支持类（人力、财务、行政等）
其他
您所在的部门规模大致是？
10人以下
10-50人
50-100人
100人以上