2026年员工表达能力提升满意度调研

您好!为提升公司培训效果,特邀请您参与本次表达能力提升项目的满意度调研。您的反馈将帮助我们优化未来培训计划,请根据实际情况填写。本问卷匿名,感谢您的支持!
您是否参与了2026年度公司组织的员工表达能力提升项目(如培训、工作坊、辅导等)?
是,全程参与
是,部分参与
否,未参与
您参与的表达能力提升项目主要侧重于哪个方面?
公开演讲/汇报
会议沟通与主持
书面报告撰写
跨部门/团队协作沟通
客户沟通与谈判
其他
请对本次表达能力提升项目的整体内容设计进行评分(1-5分,1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对培训讲师的授课水平与专业能力进行评分(1-5分,1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对培训所采用的教学方式(如案例分析、角色扮演、小组讨论等)进行评分(1-5分,1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为培训时长与节奏安排是否合理?
非常合理
比较合理
一般
不太合理
非常不合理
您认为本次培训对您哪些方面的能力提升最有帮助?(可多选)
逻辑结构清晰度
语言表达的准确性与简洁性
非语言沟通技巧(如肢体语言)
临场应变与控场能力
自信心建立
倾听与理解他人
其他
培训结束后,您是否有机会在实际工作中应用所学技巧?
频繁应用
偶尔应用
很少应用
尚未有机会应用
请对培训后提供的学习资料(如课件、工具包、参考书籍等)的实用性进行评分(1-5分,1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大意愿向其他同事推荐参加此类表达能力提升项目?(0-10分,0分表示完全不愿意,10分表示非常愿意)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
与培训前相比,您认为自己的表达能力整体上是否有提升?
有显著提升
有一定提升
感觉不明显
没有提升
您认为未来表达能力培训应增加或强化哪些内容?(可多选)
特定场景模拟演练(如晋升答辩、项目竞标)
高级写作技巧(如故事化表达、影响力写作)
针对不同受众的沟通策略
利用技术工具辅助表达(如PPT、数据可视化)
情绪管理与高压沟通
一对一辅导或教练
其他
您认为公司目前为员工提供的表达能力提升支持(包括本次项目)是否充足?
非常充足
比较充足
一般
不太充足
非常不充足
对于本次表达能力提升项目,您最满意的一点是什么?
    ____________
对于本次表达能力提升项目,您认为最需要改进的一点是什么?
    ____________
您希望未来以何种形式参与表达能力提升活动?
定期线下集中培训
线上直播/录播课程
短期工作坊/沙龙
导师制或一对一辅导
自学资源包
其他
您对公司未来组织员工能力发展(不限于表达能力)还有哪些其他建议或期望?
    ____________

17题 | 被引用0次

模板修改
使用此模板创建