您目前所在的部门
技术研发部
产品设计部
市场营销部
销售部
运营支持部
人力资源部
财务部
行政管理部
其他
您在公司的工作年限
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您在日常工作中，与同事/团队沟通的主要频率是？
非常频繁（每天多次）
比较频繁（每天1-2次）
一般（每周几次）
较少（每周一次或更少）
视项目而定
总体而言，您对公司目前使用的内部沟通工具（如即时通讯、邮件、协同平台等）的满意度如何？
您最常使用以下哪些公司内部沟通工具？（可多选）
企业微信/钉钉
Slack/Teams等国际协作工具
公司自研的OA/协同平台
电子邮件
电话/视频会议
内部论坛/知识库
线下会议/面对面沟通
其他
您认为现有沟通工具在处理跨部门协作时，信息传递的及时性如何？
您认为现有沟通工具在信息查找与追溯方面的便利性如何？
非常便利，能快速找到历史信息
比较便利
一般，需要花费一些时间
不太便利，查找困难
非常不便利
请为当前公司内部重要通知（如政策变更、人事任命等）的传达清晰度与覆盖面打分（1-5分，1分表示非常不清晰/覆盖不全，5分表示非常清晰/覆盖全面）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否清楚了解公司/部门的最新战略目标与工作重点？
非常清楚
比较清楚
一般了解
不太清楚
完全不清楚
您认为目前公司内部沟通存在的主要问题有哪些？（可多选）
信息过载，干扰多
信息传递不及时
信息不透明或不对称
沟通渠道过多，难以统一
工具操作复杂，不易上手
缺乏有效的非正式沟通渠道
跨时区/跨地域沟通困难
其他
您认为公司高层（如CEO、部门总监）与基层员工的沟通频率和效果如何？
频率高，效果很好
频率适中，效果较好
频率一般，效果一般
频率较低，效果不佳
几乎没有直接沟通
您对团队内部（如小组、项目组）的日常沟通氛围和效率感到满意吗？
基于您目前的体验，您有多大意愿向同行推荐我们公司的内部沟通环境？（0-10分，0分表示完全不愿推荐，10分表示非常愿意推荐）
您希望公司在2026年优先改进或引入哪些沟通方式或功能？（可多选）
更智能的搜索与信息整合
更简洁高效的会议管理工具
加强视频/远程协作体验
建立更活跃的内部社区/兴趣小组
优化移动端办公体验
提供更多沟通技巧培训
增加管理层“面对面”线上交流机会
其他
您是否愿意参与未来关于沟通工具或流程优化的试点或反馈小组？
对于提升2026年公司内部沟通满意度，您还有哪些具体的建议或期望？