您是否参与了2026年度的内部调岗双向选择流程？
是，我申请了调岗
是，我作为接收方参与了选择
是，我同时作为申请方和接收方参与了流程
否，我未参与
您认为本次内部调岗的【信息发布】是否及时、清晰、全面？
非常及时清晰
比较及时清晰
一般
不太及时清晰
非常不及时不清晰
请对【调岗申请与筛选】环节的便捷性与公平性进行评分（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在【双向沟通与面试】环节，您与目标部门/岗位的沟通是否充分、有效？
非常充分有效
比较充分有效
一般
不太充分有效
完全没有沟通
您主要通过哪些渠道了解目标岗位的详细信息？（可多选）
公司内部招聘平台公告
直属上级或HR沟通
目标部门同事介绍
部门宣讲会或说明会
其他同事转告
其他（请在下题说明）
请对【流程整体的透明度】（如规则、进度、结果反馈）进行评分（1分表示非常不透明，5分表示非常透明）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
基于您本次的体验，您在多大程度上愿意向其他同事推荐参与未来的内部调岗？（0-10分，0分=完全不愿意，10分=极愿意）
在调岗过程中，HR或相关支持人员提供的【协助与支持】是否到位？
您认为本次内部调岗流程在哪些方面做得比较好？（可多选）
岗位信息丰富度
申请流程便捷性
沟通环节的充分性
筛选标准的公平性
结果反馈的及时性
HR的支持服务
其他（请在下题说明）
您认为本次内部调岗流程最需要改进的方面是？（可多选）
信息发布的及时性与覆盖面
岗位描述的准确性与详细度
申请与筛选机制的公平与效率
部门间沟通协调的效率
面试与评估流程的专业性
最终结果的通知与解释
调岗后的过渡支持
其他（请在下题说明）
调岗成功后（或了解结果后），您对【新岗位与自身发展的匹配度】是否满意？
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
不适用（未调岗成功）
调岗成功后（或了解结果后），原部门与接收部门在【工作交接与过渡支持】方面做得如何？
配合非常顺畅，支持充分
配合比较顺畅，有一定支持
配合一般，支持有限
配合不太顺畅，支持不足
非常不顺畅，几乎没有支持
不适用（未调岗成功）
整体而言，您对2026年度【内部调岗双向选择机制】的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您未来是否愿意再次尝试通过内部调岗机制寻求发展机会？
对于如何进一步优化公司的内部人才流动与调岗机制，您是否有其他具体的意见或建议？