您参加的是哪一期的职场礼仪培训课程？
第一期（3月）
第二期（6月）
第三期（9月）
第四期（12月）
培训课程的内容与您的工作实际需求匹配度如何？
高度匹配，非常实用
基本匹配，有一定帮助
一般，部分内容有用
不太匹配，实用性不强
完全不匹配
请对培训讲师的授课能力进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
培训讲师的互动与答疑表现如何？
非常积极，解答清晰
比较积极，基本能解答
一般
互动较少，解答不充分
几乎没有互动
培训教材（如PPT、手册等）的质量如何？
内容详实，设计精良
内容完整，设计清晰
内容一般，设计普通
内容简略，设计粗糙
没有提供有效教材
您认为本次培训在哪些方面对您最有帮助？（可多选）
职业形象塑造
沟通与表达技巧
商务会议礼仪
电子邮件与电话礼仪
跨文化沟通
接待与拜访礼仪
团队协作礼仪
培训中使用的案例和练习是否有效促进了您的理解？
非常有效，案例贴切
比较有效，有一定帮助
一般
效果不大，案例脱离实际
完全没有效果
培训场地的环境与设施（如音响、投影、座位）是否令您满意？
您有多大可能向其他同事推荐此职场礼仪培训课程？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
您认为培训后，自己在实际工作中应用所学礼仪知识的频率如何？
您希望未来在哪些方面增加或深化礼仪培训内容？（可多选）
高级商务谈判礼仪
数字化沟通礼仪（如社交媒体、视频会议）
管理层专属形象与礼仪
特定行业/客户礼仪
压力下的情绪管理与礼仪
国际礼仪与禁忌
本次培训对您个人职业发展的积极影响程度如何？
影响非常大
影响比较大
有一定影响
影响很小
没有影响
您对改进未来的职场礼仪培训有哪些具体的意见或建议？（如内容、形式、讲师、时间安排等）
您未来是否愿意参加公司组织的其他软技能类培训？
非常愿意
比较愿意
视情况而定
不太愿意
完全不愿意
您通常通过何种渠道了解公司的培训信息？
公司内部邮件/通知
部门负责人传达
同事告知
公司内网/公告栏
其他