您所在的部门属于？
技术/研发
市场/销售
运营/客服
职能/支持（人力、财务等）
其他
请对您目前的工作内容与岗位匹配度进行评分（1-5分，1分表示完全不匹配，5分表示非常匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您直属上级的管理能力与沟通方式满意度进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对公司的薪酬福利体系（包括薪资、奖金、保险等）满意度进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对公司的职业发展与晋升通道清晰度及公平性满意度进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对公司提供的培训与学习资源满意度进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对公司团队协作氛围与同事关系满意度进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对公司的工作环境与办公设施满意度进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对公司的工作强度与压力管理（如加班制度、休假政策）满意度进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对公司企业文化的认同感与归属感进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大可能性向您的亲友推荐我们公司作为理想雇主？（0-10分）
您认为，当前公司管理中哪些方面最有助于提升员工满意度和外部口碑？（可多选）
公平透明的薪酬体系
清晰的职业发展路径
人性化且灵活的工作制度
积极健康的团队文化
完善的学习与培训支持
有竞争力的福利待遇
高效顺畅的内部沟通
其他
您认为，当前公司管理中哪些方面最迫切需要改进以提升员工体验？（可多选）
薪酬公平性与竞争力
晋升机制与机会
工作负荷与压力管理
跨部门协作效率
上级管理方式与领导力
企业文化与员工关怀
信息透明与沟通机制
其他
您是否愿意在社交媒体或招聘平台（如脉脉、BOSS直聘等）上主动分享或推荐公司？
非常愿意，经常分享
比较愿意，偶尔分享
一般，看情况
不太愿意
完全不愿意
您认为，优秀的员工管理对企业外部口碑（如雇主品牌形象）的影响程度如何？
影响极大，是口碑的核心
影响较大
有一定影响
影响较小
几乎没有影响
请分享一个让您感到被公司认可或关怀的具体事例（如有）。
对于公司如何通过优化员工管理来提升企业口碑，您最重要的建议是什么？
基于您目前的整体体验，您未来2-3年继续留在公司发展的意愿如何？
非常愿意，计划长期发展
比较愿意，视发展情况而定
不确定，可能会考虑外部机会
不太愿意，正在寻找机会
已决定离开
请对本次调研问卷的设计与内容相关性进行评分（1-5分，1分表示非常差，5分表示非常好）
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标签 ★ ★ ★ ★ ★