您所在的部门/业务单元是？
技术研发
产品设计
市场销售
运营支持
职能管理（人力/财务/行政等）
其他
您在公司的服务年限是？
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
基于您目前的工作体验，您有多大可能向您的朋友推荐我们公司作为理想的工作场所？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）
请对您目前的工作内容与职责匹配度进行评分（1分表示“完全不匹配”，5分表示“完全匹配”）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您目前的工作负荷与压力水平进行评分（1分表示“非常轻松/无压力”，5分表示“极度繁重/压力巨大”）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司提供的办公硬件（电脑、网络、办公软件等）是否能有效支持您的工作？
完全能够，非常高效
基本能够，满足需求
一般，偶尔有不便
比较欠缺，经常影响效率
非常不足，严重阻碍工作
在日常工作中，您主要通过哪些渠道与同事/团队进行协作与沟通？（可多选）
即时通讯工具（如企业微信/钉钉/Slack）
电子邮件
线上会议（如腾讯会议/Zoom）
面对面会议/讨论
项目管理/协作平台（如Jira/飞书/Teambition）
其他
请对团队内部的沟通效率与信息透明度进行评分（1分表示“效率很低/极不透明”，5分表示“效率很高/非常透明”）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司/团队提供的学习与发展机会（如培训、分享、外部学习资源等）如何？
非常丰富，能有效促进个人成长
比较充足，基本满足需求
一般，机会有限
比较缺乏，成长受限
几乎没有相关支持
请对您的直接上级在以下方面的表现进行评分：给予清晰的工作指导与反馈（1分表示“非常差”，5分表示“非常好”）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您的直接上级在以下方面的表现进行评分：认可您的贡献并支持您的职业发展（1分表示“非常差”，5分表示“非常好”）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前公司/团队的哪些方面最有助于提升您的工作幸福感？（可多选）
融洽的同事关系
有竞争力的薪酬福利
明确的发展路径
灵活的工作安排（如弹性工时/远程办公）
积极认可与鼓励的文化
健康的工作与生活平衡
其他
您认为目前影响您日常工作体验和效率的主要障碍有哪些？（可多选）
流程繁琐，审批复杂
跨部门协作困难
目标或优先级不清晰
会议过多或低效
工具/系统不好用
信息不透明或传递不畅
工作负荷过重
其他
您对公司的食堂/餐饮、休闲区、通勤班车等后勤保障服务的满意度如何？
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
不适用
请对您个人在当前岗位上的工作与生活平衡状态进行整体评分（1分表示“严重失衡，工作侵占生活”，5分表示“非常平衡，互不干扰”）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
展望未来一年，您对自己在公司的发展前景持何种态度？
非常乐观，充满信心
比较乐观，有所期待
保持中立，观望中
比较悲观，有所担忧
非常悲观，不抱期望
您认为公司或您的团队在提升员工日常工作体验方面，最迫切需要改进的一项具体措施是什么？
对于营造更高效、更愉悦的工作环境，您还有任何其他建议或想法吗？