您是否了解公司2026年度的公益项目计划？
非常了解
比较了解
一般了解
不太了解
完全不了解
您在过去一年（2025年）中，是否参加过公司组织的公益活动？
是，经常参加
是，偶尔参加
否，但有意愿参加
否，暂时无参加意愿
您主要通过哪些渠道了解公司的公益活动信息？（可多选）
公司内部邮件/公告
企业微信/钉钉等办公软件
部门/团队通知
同事/朋友告知
公司内网/宣传栏
其他
您对公司现有公益活动信息的宣传与发布，满意程度如何？（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更倾向于参与以下哪些类型的公益活动？（可多选）
环保类（植树、清洁等）
社区服务类（探访老人、关爱儿童等）
教育支持类（支教、图书捐赠等）
健康公益类（义诊、献血等）
紧急救灾/募捐
专业技能志愿服务（如IT支持、法律咨询等）
其他
您认为公司组织的公益活动频率如何？
频率适中，很好
频率稍高，可以适当减少
频率稍低，希望增加
不太清楚
您认为公司公益活动的时长安排（如周末半天、工作日下班后等）是否合理？
如果以0-10分评价，您有多大意愿向同事/朋友推荐参与公司组织的公益活动？
您认为公司在支持员工参与公益活动方面，哪些措施做得比较好？（可多选）
提供活动信息与报名便利
给予一定的参与时间（如调休、公益假）
提供必要的物资与经费支持
活动组织有序，体验良好
对参与者有认可或激励
其他
您认为公司在支持员工参与公益活动方面，哪些方面可以进一步改进？（可多选）
增加活动多样性
提供更灵活的时间选择
加强活动前的培训与指引
提升活动本身的专业性与影响力
增加对参与者的激励与表彰
改善活动后勤保障（如交通、保险）
其他
您是否愿意利用自己的专业技能（如设计、编程、医疗等）参与公司组织的公益项目？
非常愿意
比较愿意
视具体情况而定
不太愿意
完全不愿意
您认为参与公司公益活动对个人（如技能提升、视野拓展、成就感）是否有积极影响？
有非常积极的正面影响
有一定正面影响
影响不大
没有明显影响
有负面影响
您认为参与公司公益活动对团队凝聚力或公司文化建设是否有帮助？
非常有帮助
比较有帮助
帮助一般
帮助不大
没有帮助
总体而言，您对公司当前为员工参与公益活动所提供的支持与便利，满意程度如何？（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于公司2026年计划或未来希望开展的公益项目，您有什么具体的建议或期待？（例如：希望开展什么类型的活动？希望得到什么形式的支持？）
您的司龄是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的部门类型是？
业务/销售部门
技术/研发部门
产品/设计部门
运营/市场部门
职能支持部门（人力、财务、行政等）
其他