您所在的部门是？
技术研发部
市场营销部
产品运营部
人力资源部
财务与行政部
其他
您在公司的职级是？
初级员工
中级员工
高级员工/专家
基层管理者
中层管理者
高层管理者
您是否完整参与了2026年度的沟通能力提升项目（包括线上课程、工作坊、实践任务等）？
总体而言，您对本次沟通能力提升项目的满意度如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大可能向其他同事推荐参加此沟通能力提升项目？（0-10分）
您参与了哪些形式的培训内容？（可多选）
线上视频课程
直播互动讲座
线下工作坊/研讨会
案例分析与小组讨论
一对一辅导/反馈
实践任务/项目
其他
您认为培训内容的实用性和针对性如何？（1-5分，1分非常不实用，5分非常实用）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为培训讲师的专业水平与授课能力如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
培训安排的时长和节奏是否合理？（1-5分，1分非常不合理，5分非常合理）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
通过本次项目，您在哪些沟通技能方面获得了最明显的提升？（可多选）
清晰表达与结构化汇报
跨部门/跨团队协作沟通
倾听与理解他人观点
非暴力沟通与冲突处理
公众演讲与展示技巧
书面沟通（邮件、报告）
向上/向下管理沟通
其他
您认为培训中学到的技能，是否已经应用到实际工作中？
是，已广泛应用
是，部分应用
暂时没有机会应用
感觉难以应用
项目提供的学习资源和支持材料（如课件、工具包）是否充足且有用？（1-5分，1分非常不足，5分非常充足）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为本次培训项目的整体组织与后勤支持（如通知、场地、技术）如何？
非常出色，井然有序
良好，基本顺畅
一般，偶有问题
较差，问题较多
您认为未来沟通能力提升项目应重点加强哪些方面？（可多选）
增加更多实战演练与模拟
提供更个性化的辅导
引入更多行业案例
加强培训后的跟进与反馈
增加跨部门交流机会
提供更灵活的学习时间
其他
您认为本次培训对您个人职业发展的帮助程度如何？（1-5分，1分毫无帮助，5分帮助极大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于本次沟通能力提升项目，您认为最需要改进的一点是什么？
您对未来公司组织的培训项目（主题、形式、时间等）还有哪些具体的建议或期待？