您在公司工作的年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的部门属于？
技术研发
产品设计
市场销售
运营支持
人力资源
财务法务
行政管理
其他
综合来看，您向朋友推荐我们公司作为工作场所的可能性有多大？（0-10分，0分代表完全不可能，10分代表极有可能）
您如何评价公司《员工手册》等规章制度的清晰度与易理解性？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司关于考勤、休假、加班等劳动纪律方面的规定执行得是否公平、一致？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司在防止和应对职场性骚扰、歧视、霸凌等方面的政策和措施满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司的信息保密与数据安全规范是否明确且得到了有效执行？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于公司内部的沟通规范（如邮件、会议、即时通讯工具使用），您的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司目前在职场规范方面做得比较好的方面有哪些？（可多选）
制度公开透明
执行公平公正
培训宣导到位
反馈渠道畅通
违规处理及时
营造尊重氛围
其他
您认为目前公司在职场规范方面最需要改进的方面有哪些？（可多选）
制度内容陈旧
制度执行不严
管理层以身作则不足
员工培训不够
违规举报渠道不畅
处理结果不透明
文化氛围有待提升
其他
当您遇到或观察到可能违反职场规范的行为时，您是否会选择报告？
您认为公司管理层在遵守和倡导职场规范方面做得如何？
您对公司提供的关于职场规范、职业道德等方面的培训/宣导活动的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否清楚了解违反公司重要职场规范（如信息安全、利益冲突、性骚扰等）可能带来的后果？
您认为公司可以采取哪些具体措施，来进一步提升职场规范的整体水平？（如制度、培训、文化等方面）
与2025年相比，您感觉公司整体的职场规范性氛围是否有提升？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前的职场规范是否有效地支持了您高效、安心地开展工作？
您通常通过哪些渠道了解公司的规章制度和最新政策？（可多选）
公司内部网站/系统
部门会议/邮件
人力资源部通知
同事间口口相传
《员工手册》
其他
您对公司处理职场违规事件的公正性和及时性满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请分享一个您亲身经历或观察到的，体现公司良好职场规范的正面事例。（选填）
总体而言，您对公司2026年职场规范性的整体满意度是？