您所在的部门是？
技术研发部
市场营销部
人力资源部
财务与行政部
生产与运营部
其他
您在公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您如何评价公司目前推行的节约型管理模式的整体宣传与沟通效果？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司推行的节约型管理模式，其核心目标在您部门是否清晰明确？
在您的工作中，以下哪些节约措施得到了有效落实？（可多选）
无纸化办公（如电子审批、在线文档）
办公用品（如纸张、笔墨）的定额与回收
水电能源的节约使用（如随手关灯、空调温度控制）
差旅与会议费用的合理控制
设备与资产的共享与高效利用
采购流程的成本优化
其他
您认为这些节约措施对您个人工作效率的影响是？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司提供的节约型办公工具或平台（如OA系统、云盘）是否便捷易用？
从0到10分，您有多大意愿向新同事推荐并解释公司的节约型管理模式？（0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）
您认为当前节约型管理模式在哪些方面可以进一步优化？（可多选）
制度流程更简化
技术工具支持更强大
员工培训与指导更充分
激励与认可机制更完善
管理层示范作用更强
部门间协作更顺畅
其他
您所在团队的管理者，在推动节约实践方面起到了怎样的表率作用？
模范带头，积极倡导
比较支持，偶尔督促
态度中立，顺其自然
不太支持，流于形式
完全忽视
您如何评价公司针对节约行为所设立的激励或认可机制？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
推行节约型管理后，您是否感受到公司整体运营成本意识有所提升？
您个人在日常工作中，会主动践行哪些节约行为？（可多选）
双面打印/减少打印
下班关闭电脑和显示器电源
合理使用会议室并关闭设备
线上会议替代部分线下会议
重复利用办公用品
对浪费行为进行提醒或反馈
其他
您认为节约型管理模式与公司倡导的创新文化是否存在冲突？
存在严重冲突，束缚了创新
存在一定冲突，需要平衡
基本没有冲突，可以兼容
相辅相成，节约促进创新
不清楚
总体而言，您对当前公司节约型管理模式的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于公司未来如何更好地推行节约型文化、提升管理效能，您有哪些具体的意见或建议？
您是否愿意参与后续关于节约型管理的改进讨论或试点项目？