您目前外派的国家/地区是？
美国
英国
德国
法国
日本
新加坡
澳大利亚
其他（请在下题中说明）
若上题选择“其他”，请在此处填写具体国家/地区名称。
您的外派时长是？
3个月以内
3-6个月
6-12个月
1-2年
2年以上
在外派前，您是否接受了公司提供的行前语言培训？
是，接受了系统培训
是，接受了简要培训
否，但获得了自学材料
否，完全没有
请对行前语言培训的实用性进行评分（1分=非常不实用，5分=非常实用）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在外派期间，您主要使用哪些公司提供的语言支持？（可多选）
在线语言学习平台（如Rosetta Stone, Duolingo等）
一对一外教辅导
语言学习津贴/报销
当地语言文化工作坊
配备翻译设备或软件
同事/导师的日常辅导
未使用任何公司提供的支持
请对公司提供的在线语言学习平台（如有使用）的易用性和课程质量进行整体评分（1分=非常不满意，5分=非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您觉得公司提供的语言支持，在多大程度上满足了您日常工作的沟通需求？
完全满足
大部分满足
基本满足
部分满足
几乎无法满足
您觉得公司提供的语言支持，在多大程度上满足了您在当地的日常生活需求？
完全满足
大部分满足
基本满足
部分满足
几乎无法满足
您有多大可能向其他即将外派的同事推荐公司当前的语言支持服务？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）
您认为当前的语言支持服务在哪些方面有待改进？（可多选）
培训内容的针对性（如行业/岗位术语）
培训方式的灵活性（如时间、地点）
培训资源的丰富度
支持服务的响应速度
费用报销流程的便捷性
与当地实际场景的结合度
其他（请在下题中说明）
您更倾向于哪种持续性的语言提升支持方式？
定期一对一辅导
小组主题研讨会
自主在线学习+定期测试
提供当地语言实践机会（如文化活动）
津贴补助，自行安排
在您看来，有效的语言支持对于外派工作的成功有多重要？
至关重要
比较重要
一般重要
不太重要
完全不重要
请分享一次因语言支持（或缺乏支持）而对您外派工作产生积极或消极影响的具体经历。
您是否愿意在回国后，作为语言支持导师或分享者，帮助未来的外派同事？
非常愿意
愿意，但需要协调时间
可以考虑
不太愿意
不愿意
对于未来公司外派员工的语言支持体系，您最重要的建议是什么？
您的职位级别是？
初级员工/专员
中级员工/主管
高级员工/经理
总监及以上
您外派的主要业务领域是？
销售与市场
技术研发
运营与供应链
财务与行政
人力资源
其他