您参与了哪些类型的公益行动？（可多选）
社区志愿服务（如敬老、环保）
教育支持（如支教、图书捐赠）
扶贫助困
健康倡导/无偿献血
灾害救援捐款捐物
文化保护/传承
其他
您主要通过什么渠道了解到公司公益活动的信息？
公司内部邮件/通知
部门/团队负责人传达
公司内部社交平台（如企业微信、钉钉）
同事间口口相传
公司官网/公众号
其他
请对公司公益活动的信息宣传清晰度和及时性进行评分（1分表示非常差，5分表示非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您参与公益活动的频率如何？
非常频繁（每季度多次）
比较频繁（每季度1-2次）
一般（每年数次）
很少（每年1-2次）
仅参与过一次
您参与公益活动的主要动机是什么？
认同公益理念，希望回馈社会
公司文化倡导，希望融入团队
个人兴趣或技能匹配
获得一定的激励或认可
跟随同事/朋友一起参与
其他
请对公益活动的时间安排（如工作日/周末、时长）的便利性进行评分（1分表示非常不便，5分表示非常便利）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对公益活动的组织形式（如流程、分工、现场管理）进行评分（1分表示非常混乱，5分表示非常有序）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对公益活动的内容设计与您的兴趣/技能的匹配度进行评分（1分表示非常不匹配，5分表示非常匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大可能向其他同事推荐参与公司未来的公益活动？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您认为公司目前的公益活动对提升团队凝聚力有帮助吗？
非常有帮助
比较有帮助
一般
帮助不大
完全没有帮助
您认为公司目前的公益活动对塑造积极的企业社会形象有帮助吗？
非常有帮助
比较有帮助
一般
帮助不大
完全没有帮助
您希望公司在未来增加哪些方面的公益支持？（可多选）
提供更灵活的参与时间（如弹性工时、线上志愿）
增加公益技能培训
提供更丰富的公益活动类型
加强活动前后的宣传与成果分享
设立更明确的员工公益激励/认可机制
允许员工提议或发起公益项目
其他
您是否愿意在未来投入更多时间参与公司组织的公益活动？
非常愿意
比较愿意
视具体情况而定
不太愿意
完全不愿意
请分享一次令您印象最深刻的公司公益活动经历及原因。
对于提升员工公益行动的参与度和满意度，您还有哪些具体的意见或建议？
您的司龄是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的部门类型是？
技术/研发
产品/设计
市场/销售
运营/客服
人力资源/行政
财务/法务
其他