您是否了解公司2026年度的“明星员工”评选活动？
非常了解
比较了解
一般了解
不太了解
完全不了解
您认为本年度评选出的明星员工，其事迹是否具有足够的代表性和榜样价值？
非常有代表性
比较有代表性
一般
代表性不足
没有代表性
请对明星员工事迹的宣传方式和覆盖广度进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
通过宣传学习，明星员工的事迹对您个人的工作态度或方法是否产生了积极影响？
产生了非常显著的积极影响
产生了一定的积极影响
影响不明显
基本没有影响
完全没有影响
您主要通过哪些渠道了解和学习明星员工的事迹？（可多选）
公司内部网站/公告
部门会议/分享会
宣传栏/海报
同事间口口相传
邮件通知
其他
您认为明星员工的榜样作用，在多大程度上促进了您所在团队或部门的整体工作氛围？
极大促进
有一定促进
影响一般
促进不明显
没有促进
您认为明星员工的评选标准是否公平、公正、公开？
非常公平公正公开
比较公平公正公开
一般
有待改进
不公平不透明
您有多大意愿向公司外部（如朋友、同行）推荐我们公司的明星员工文化？（0-10分）
您认为明星员工的榜样作用，主要体现在以下哪些方面？（可多选）
提升专业技能
改善工作态度（如责任心、主动性）
增强团队协作精神
激发创新意识
传播公司价值观
其他
与往年相比，您认为2026年度的明星员工榜样带动效果如何？
显著提升
略有提升
基本持平
略有下降
显著下降
无法比较
请对公司为明星员工提供的奖励与认可方式（如奖金、荣誉、发展机会等）进行满意度评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否曾主动与明星员工交流，或尝试学习、模仿其优秀的工作方法？
您认为当前明星员工榜样带动机制存在哪些不足？（可多选）
事迹宣传不够深入
榜样与普通员工距离感强
缺乏持续的跟进与互动
奖励方式单一
评选过程参与感低
未发现明显不足
其他
您认为明星员工评选活动对提升公司整体绩效有帮助吗？
非常有帮助
比较有帮助
帮助一般
帮助不大
没有帮助
您对改进明星员工评选机制或增强其榜样带动效果，有什么具体的建议或想法？