您参与交叉学习的主要岗位领域是？
技术研发
市场营销
运营管理
客户服务
财务/法务
人力资源
供应链/物流
其他
您参与本次交叉学习的初衷是？（可多选，此为单选题，若需多选请说明）
拓宽技能/知识面
为未来岗位轮换或晋升做准备
满足个人兴趣
响应部门/公司安排
其他
整体而言，您对本次交叉学习项目的组织安排满意度如何？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
本次学习内容与您期望的匹配度如何？（1-完全不匹配，5-完全匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
学习内容的深度和难度是否适中？
过浅，缺乏挑战
适中，恰到好处
过深，难以跟上
部分内容过浅，部分过深
您对带教导师/业务对接人的指导与支持满意度如何？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为本次学习采用了哪些有效的教学/实践方式？（可多选）
在岗实操/影子学习
导师一对一辅导
专题培训/讲座
项目实战参与
线上课程自学
小组讨论/案例分析
其他
学习期间，您原部门的工作安排是否合理，能保障您的学习时间？
非常合理，全力支持
基本合理，偶有冲突
不太合理，经常冲突
非常不合理，严重影响学习
您认为本次学习对您当前工作的帮助程度如何？（1-毫无帮助，5-非常有帮助）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大意愿向其他同事推荐参与类似的岗位交叉学习项目？（0-完全不愿意，10-非常愿意）
通过本次学习，您认为自己主要获得了哪些提升？（可多选）
新岗位的专业知识与技能
跨部门沟通与协作能力
对公司整体业务的宏观理解
解决问题的新思路与方法
人脉网络拓展
暂时感觉提升不明显
其他
您认为本次交叉学习的时长设置是否合适？
过短，刚入门就结束了
合适，刚好能掌握核心
偏长，后期效率下降
无所谓，看具体内容
您认为当前项目在哪些方面有待改进？（可多选）
学习目标与计划更清晰
导师选拔与培训机制
学习资源与材料支持
实践机会与项目参与度
学习成果的评估与反馈
原部门的时间支持保障
项目结束后的跟进机制
其他
对于未来优化岗位交叉学习项目，您最重要的建议是什么？
您的司龄是？
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前所在的职级范围是？
初级专员/工程师
中级专员/工程师
高级专员/工程师
经理/专家
高级经理/资深专家
总监及以上