您最近一次参加的线下培训主题是什么？
新员工入职培训
专业技能提升培训
管理能力发展培训
产品知识培训
企业文化与价值观培训
其他
请对本次培训的组织安排（如通知、场地、时间等）进行评分。（1-5分，1分为非常差，5分为非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对本次培训的讲师专业水平与授课能力进行评分。（1-5分，1分为非常差，5分为非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对本次培训课程内容的实用性（与工作关联度）进行评分。（1-5分，1分为非常差，5分为非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对本次培训课程材料的准备质量（如讲义、案例、教具等）进行评分。（1-5分，1分为非常差，5分为非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
本次培训的课堂互动环节（如提问、讨论、练习）设计如何？
互动太少，形式单一
互动一般，效果有限
互动适中，参与度尚可
互动丰富，能有效促进学习
互动非常充分，是课堂亮点
本次培训的时长安排是否合理？
时间太短，内容未讲透
时间略短，有些仓促
时间刚好，节奏适中
时间略长，有些疲惫
时间太长，效率低下
您认为本次培训最吸引您或对您帮助最大的部分是？（可多选）
讲师的精彩讲解
实用的案例分析
小组讨论与分享
课堂练习与实操
课程资料与工具
培训后的答疑环节
其他
您认为本次培训在哪些方面有待改进？（可多选）
课程内容深度/广度
讲师授课方式/节奏
课堂互动形式
培训材料质量
场地环境与设施
培训时间安排
餐饮/茶歇服务
其他
通过本次培训，您认为对您当前工作的实际帮助程度如何？
几乎没有帮助
帮助较小
有一定帮助
帮助较大
帮助非常大
您是否愿意向其他同事推荐参加此主题或同一位讲师的培训？
基于本次课堂体验，您有多大可能向同事推荐公司的线下培训项目？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能推荐）
您更倾向于哪种线下培训的频率？
每月一次
每季度一次
每半年一次
每年一次
根据实际需要不定期举办
您希望未来增加哪些主题的线下培训？（可多选）
前沿行业趋势
跨部门协作技巧
个人效率工具使用
创新思维与方法
压力管理与心理健康
领导力进阶
其他
对于提升线下培训的课堂体验，您还有哪些具体的意见或建议？