您所在的企业规模是？
50人以下
50-200人
201-500人
501-1000人
1000人以上
您所属的部门或职能领域是？
技术/研发
市场/销售
运营/产品
财务/法务
人力资源
行政/后勤
其他
您在工作中处理数据（如查看报表、分析数据、制作图表等）的频率是？
每天多次
每天一次
每周几次
每月几次
几乎不接触
您认为，在您所在的企业中，高层管理者对数据驱动决策的重视程度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在日常工作中，您主要通过哪些方式获取所需数据？（可多选）
公司统一的BI/数据平台
向IT或数据分析部门提需求
从业务系统（如CRM、ERP）直接导出
通过邮件或即时通讯工具向同事索取
自己手动收集和记录
其他
您认为，当前获取您工作所需数据的便捷程度如何？
非常便捷，可以随时自助获取
比较便捷，但有时需要等待
一般，流程较为繁琐
比较困难，经常无法及时获取
非常困难，基本无法获取
当您需要基于数据做出判断或决策时，您对现有数据的准确性和及时性有信心吗？
非常有信心
比较有信心
一般
信心不足
完全没有信心
在您看来，阻碍企业更好地利用数据的主要因素有哪些？（可多选）
数据质量差，不一致、不准确
数据分散在不同系统，难以整合
缺乏易用的数据分析工具或平台
员工缺乏数据分析技能
部门间数据壁垒，共享困难
管理层未给予足够重视或推动
数据安全与隐私顾虑限制了使用
其他
您所在的企业是否为员工提供了数据技能（如数据分析、数据可视化）相关的培训或学习资源？
有系统且丰富的培训项目
有一些零散的培训或资源
几乎没有
完全不了解
您个人对于学习数据相关知识与技能（如Excel进阶、SQL、数据可视化等）的意愿如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为，提升数据意识，企业最应该优先采取以下哪些措施？（可多选）
建立统一、易用的数据门户或平台
定期组织数据技能培训与分享
将数据指标纳入部门和个人的绩效考核
高层领导以身作则，倡导数据文化
跨部门数据应用优秀案例推广
设立专职的数据团队或岗位提供支持
其他
在您所在的团队或部门中，会议讨论或决策时，引用数据作为支撑的情况普遍吗？
非常普遍，是决策的基本依据
比较普遍，经常使用
偶尔使用
很少使用
几乎从不使用
您认为，您所在企业的数据安全与隐私保护意识整体如何？
非常强，有严格制度和执行
比较强，有基本规范
一般，有所了解但执行不严
比较弱，缺乏明确规范
非常弱，几乎没有概念
您是否清楚了解与您工作相关的核心数据指标（如KPI）的定义和计算方式？
非常清楚
大部分清楚
部分清楚
不太清楚
完全不清楚
请分享一个您亲身经历的、利用数据成功解决问题或优化工作的具体案例（或设想一个可能的场景）。
展望未来一年，您预计您所在企业对数据价值的重视和投入会有何变化？
对于提升整个企业的数据驱动能力，您还有什么其他的意见或建议？