员工团队协作效率及满意度调研

您好!为深入了解团队协作现状,持续提升工作效率与员工满意度,我们诚邀您参与本次匿名调研。您的宝贵意见至关重要,感谢您的支持与参与!
您所在的部门/团队
技术研发
产品设计
市场销售
运营支持
行政管理
其他
您在当前团队的工作年限
少于6个月
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上
请对您所在团队的整体协作效率进行评分(1-5分,1分最低,5分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为团队内部沟通是否顺畅高效?
非常顺畅高效
比较顺畅
一般
不太顺畅
非常不顺畅
团队日常协作主要使用哪些工具?(可多选)
企业微信/钉钉
Slack/Teams
Jira/Trello/Asana
飞书
邮件
线下会议
其他
团队会议(如站会、周会)的效率如何?
目标明确,高效产出
基本有效,偶有拖沓
形式化,效率一般
经常冗长,效率低下
请对团队内部信息共享的及时性与透明度进行评分(1-5分,1分最低,5分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
当您需要跨部门协作时,过程通常是否顺利?
非常顺利,响应迅速
比较顺利,但需协调
一般,存在一定障碍
不太顺利,沟通成本高
非常不顺利
您认为影响团队协作效率的主要因素有哪些?(可多选)
目标/任务不清晰
沟通渠道不畅
职责划分模糊
缺乏有效协作工具
团队成员技能/经验不足
会议过多或低效
团队文化/氛围
其他
您有多大意愿向朋友推荐您所在的团队作为理想的工作环境?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您对团队领导在促进协作方面的支持是否满意?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
请对团队内部相互支持与帮助的氛围进行评分(1-5分,1分最低,5分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
团队在解决冲突或分歧时的表现如何?
能快速、建设性地解决
通常能解决,但过程较长
解决效率一般,有时会搁置
难以有效解决,影响工作
您认为哪些措施最能有效提升团队协作?(可多选)
明确共同目标与分工
优化沟通流程与工具
增加团队建设活动
提供协作技能培训
改善绩效考核机制
加强领导力培养
其他
与去年同期相比,您感觉团队的协作效率有何变化?
显著提升
略有提升
基本持平
略有下降
显著下降
请对您个人在团队中的工作满意度进行整体评分(1-5分,1分最低,5分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否清晰了解自己的工作如何贡献于团队整体目标?
非常清晰
比较清晰
一般
不太清晰
非常模糊
对于提升团队协作效率与成员满意度,您最重要的建议是什么?
    ____________

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