您的年龄属于以下哪个区间？
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上
您目前从事的学前教育岗位是？
幼儿园教师
保育员
幼儿园园长/副园长
教研员/保教主任
后勤/行政人员
其他
您当前的工作单位性质是？
公办幼儿园
民办普惠性幼儿园
民办非普惠性幼儿园
其他
您在该单位的工作年限是？
1年以下
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您的最高学历专业背景是？
学前教育
小学教育
心理学
艺术/体育类
其他师范类专业
非师范类专业
您目前持有的最高级别教师资格证是？
幼儿园教师资格证
小学教师资格证
其他学科教师资格证
无教师资格证
您是否持有其他与学前教育相关的专业证书？（如育婴师、保育员证等）
您认为您所在幼儿园的师资年龄结构是否合理？（1-非常不合理，5-非常合理）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前幼儿园师资队伍在以下哪些方面存在不足？（可多选）
专业理论知识
教学实践能力
艺术/体育等技能
儿童心理学知识
家园沟通能力
科研能力
信息技术应用能力
师德修养
其他
您所在幼儿园是否建立了常态化的教师专业发展培训体系？
是，体系完善且执行良好
是，有体系但执行一般
有零散培训，但未成体系
几乎没有系统的培训
您认为最有效的教师专业发展形式是？（可多选）
园本教研/公开课
外出参加专业培训
专家入园指导
线上课程学习
学历提升
同行交流/工作坊
自我反思与阅读
您对当前幼儿园为您提供的职业发展空间和晋升通道的满意度如何？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前幼儿园师资队伍中，哪一类人才最为紧缺？
高学历研究型人才
具有艺术/体育特长的教师
经验丰富的骨干教师
男教师
擅长特殊教育的教师
其他
您认为影响幼儿园师资队伍稳定的最主要因素是？
薪酬待遇
工作压力与强度
职业发展前景
社会地位与认同感
工作环境与团队氛围
其他
综合考虑，您对目前从事学前教育工作的整体满意度如何？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
未来1-3年，您的职业规划更倾向于？
继续在本单位深耕发展
寻求跳槽到更好的幼儿园
转向学前教育管理岗位
转向学前教育相关培训/教研
考虑离开学前教育行业
尚未明确
您认为优化师资结构，最需要从哪些方面进行政策或资源支持？（可多选）
提高教师薪酬待遇
完善职称评定与晋升体系
加大职前培养和职后培训投入
提高教师准入门槛与专业标准
改善工作环境与减轻非教学负担
吸引和培养更多男教师
加强师德师风建设
其他
对于优化幼儿园师资队伍结构、提升整体专业水平，您还有什么具体的意见或建议？