您在当前公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的部门属于？
技术/研发
市场/销售
产品/运营
人力资源/行政
财务/法务
其他
从0到10分，您有多大意愿向朋友推荐我们公司作为一个优秀的工作场所？
请对“公司提供的工作目标和方向清晰明确”这一说法进行评分（1-5分，1分表示非常不同意，5分表示非常同意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对“我的工作能充分发挥我的技能和专长”这一说法进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对“我能够及时获得关于我工作表现的反馈”这一说法进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对“我的直属上级能够有效激励和指导我”这一说法进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对“公司提供的薪酬福利具有竞争力”这一说法进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
以下哪些因素最能激发您的工作积极性？（最多选3项）
有挑战性的工作任务
清晰的职业发展路径
公平且有竞争力的薪酬
融洽的团队氛围
上级的认可与信任
公司的企业文化与价值观
学习与成长的机会
工作与生活的平衡
其他
您认为目前影响您工作积极性的主要障碍有哪些？（最多选3项）
您认为公司现有的员工激励措施（如奖金、表彰、晋升等）效果如何？
在您看来，公司内部的晋升机会是否公平、透明？
非常公平透明
比较公平透明
一般
不太公平透明
非常不公不透明
您是否了解公司的长期发展目标，并认为自己的工作与之相关？
非常了解，且密切相关
比较了解，有一定相关性
一般了解
不太了解
完全不了解
请对“我所在的团队成员之间能够相互支持、有效协作”这一说法进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前的工作量安排是否合理？
非常合理，游刃有余
比较合理，偶尔需要加班
一般，经常需要加班
不太合理，长期超负荷
极不合理，难以承受
您希望通过哪些方式获得更多激励或认可？（最多选3项）
物质奖励（加薪、奖金等）
非物质奖励（表彰、荣誉等）
您对公司的企业文化（如价值观、沟通方式、工作氛围等）感到认同吗？
对于提升员工整体工作积极性，您最希望公司做出的一项具体改变是什么？
请分享一个让您在工作中感到特别有动力或受到激励的具体事例。（选填）