您所在的部门属于？
技术/研发部
产品/设计部
市场/销售部
运营部
行政/人事部
财务部
其他
您在当前公司的工龄是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
请对您所在团队的内部沟通顺畅程度进行评分（1-非常差，5-非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在日常工作中，您主要通过哪些工具与同事协作？（可多选）
企业微信/钉钉
飞书
Slack/Teams
电子邮件
项目管理软件（如Jira, Trello）
在线文档（如腾讯文档，语雀）
面对面沟通
电话/视频会议
您认为团队内部信息传递的透明度如何？
非常透明，信息能及时同步到所有人
比较透明，但偶尔有信息滞后
一般，部分信息流通不畅
不透明，经常需要主动打听信息
非常不透明，信息壁垒严重
在跨部门协作时，您遇到的最大障碍通常是？
目标/优先级不一致
沟通成本高，流程繁琐
权责划分不清
资源（时间、人力）支持不足
部门文化差异
没有明显障碍
请对当前公司/团队的知识共享与文档沉淀情况评分（1-非常差，5-非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为哪些因素最能有效提升团队协作效率？（可多选）
明确的目标与分工
高效的沟通工具
定期的团队同步会议
清晰的工作流程与规范
建立信任与开放的团队氛围
领导的有效协调与支持
及时的反馈与复盘机制
当项目遇到困难或需要决策时，通常如何解决？
快速召开会议，集体讨论决策
由项目负责人或上级直接决策
在协作群内快速沟通并形成共识
流程较长，需要层层审批
视情况而定，没有固定方式
从0到10分，您有多大意愿向朋友推荐您公司目前的协作环境？
您认为当前的会议（包括例会、项目会等）效率如何？
非常高，议程明确，决议清晰
比较高，大部分会议有价值
一般，部分会议可以更精简
比较低，存在较多无效会议
非常低，会议占用了大量工作时间
在远程或混合办公模式下，您遇到了哪些协作挑战？（可多选）
沟通不及时，响应延迟
难以感知团队状态和氛围
信息不同步，容易遗漏
工作与生活的界限模糊
团队凝聚力下降
没有明显挑战
不适用此模式
您对团队内成员间相互提供支持与帮助的主动性评价是？
非常主动，乐于助人
比较主动，在有需要时会提供帮助
一般，视情况和个人关系而定
比较被动，通常需要明确请求
非常被动，各自为政
您认为公司在团队协作方面，最迫切需要改进的一点是什么？
总体而言，您对当前团队协作的满意度如何？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为领导者在促进团队协作中扮演的角色是否有效？
非常有效，能积极协调和赋能
比较有效，在需要时会介入
效果一般
效果较差，有时甚至成为障碍
无法评价
您希望通过哪些方式获得关于协作技巧或工具的培训？（可多选）
内部经验分享会
外部专家讲座/课程
在线学习平台资源
团队内部定期演练
一对一辅导
目前没有此方面需求
请分享一个您经历过的、最成功或最令您满意的团队协作案例（简要描述即可）。