您从事教学工作的总年限是？
1年及以下
2-5年
6-10年
11-20年
20年以上
您从学生那里获得的即时反馈（如课堂反应、作业表现）让您感到有成就感吗？
请对您目前获得的专业发展支持（如培训、教研活动）满意度进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您主要通过哪些渠道感受到教学工作的价值与认可？（可多选）
学生的学业进步与成长
学生及家长的正面反馈
同事的认可与合作
学校领导的公开表扬或奖励
职称晋升或评优评先
自我实现的满足感
社会对教师职业的尊重
其他
学校现行的绩效考核制度，是否能有效、公正地反映您的教学付出与成果？
如果0分代表“完全不会”，10分代表“极有可能”，您向同行推荐来本校任教的意愿有多高？
在您的工作中，教学相关的行政事务或非教学任务负担如何？
非常繁重，严重影响教学
比较繁重，占用较多时间
适中，可以接受
较轻，基本不影响
非常轻
您希望学校在哪些方面给予教师更多的认可与支持？（可多选）
物质奖励与薪酬福利
更公开的表彰与荣誉
减少非教学负担
提供更多专业发展与培训机会
改善教学硬件与环境
赋予更多教学自主权
建立更顺畅的沟通反馈渠道
关注教师身心健康
其他
您认为家长群体对您教学工作的理解与配合程度如何？
非常理解与配合
比较理解与配合
一般
不太理解与配合
非常不理解与不配合
总体而言，您对当前作为一名教师的职业认同感打几分？（1-5分，1分为非常低，5分为非常高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
与三年前相比，您感觉社会整体对教师职业的尊重程度有何变化？
请描述一件在过去一年中，让您最感受到教学价值或被认可的具体事例（可选填）。
如果考虑离开，主要可能的原因会是？（可多选，上题选“从未考虑”可不答）
工作压力过大
薪酬待遇不满意
缺乏职业发展空间
社会地位与认可度低
个人或家庭原因
对教育环境失望
寻求其他职业挑战
其他
对于提升教师的教学认可度与职业幸福感，您最想对学校或教育管理部门说的一句话或一个建议是？