您在公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前所在的部门是？
技术/研发
市场/销售
运营/客服
行政/人事/财务
其他
总体而言，您有多大可能向朋友推荐我们公司作为理想工作场所？（0-10分，0=完全不可能，10=极有可能）
您对公司目前整体薪酬福利水平的满意度是？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在以下各项中，哪些对您的工作积极性有显著的激励作用？（可多选）
有竞争力的薪酬
奖金/绩效奖励
晋升机会
培训与学习发展
工作内容的挑战性与意义
领导的认可与表扬
良好的团队氛围
灵活的工作时间/地点
完善的福利保障（如保险、体检）
其他
您认为公司现行的绩效评估体系是否公平、透明？
非常公平透明
比较公平透明
一般
不太公平透明
非常不公平透明
您对直接上级在激励和认可您工作成果方面的表现，满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望通过哪些方式获得更多的工作认可？（可多选）
公开表扬/表彰
物质奖励（奖金、礼品等）
晋升或职级调整
赋予更具挑战性的任务/项目
提供更多培训或学习资源
与高层领导交流的机会
其他
公司提供的培训和发展机会，在多大程度上满足了您的成长需求？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前的工作压力水平如何？
压力很小，非常轻松
压力适中，可以接受
压力较大，但能应对
压力非常大，难以承受
当您在工作中感到疲惫或动力不足时，通常是因为哪些原因？（可多选）
工作任务重复、缺乏挑战
工作负荷过大
目标不明确或频繁变动
缺乏团队支持或协作不畅
个人努力未得到及时认可
对职业前景感到迷茫
工作与生活难以平衡
其他
您认为公司目前的团队合作氛围如何？
非常积极融洽
比较积极融洽
一般
比较消极疏离
非常消极疏离
您对公司提供的非现金福利（如团建、节日福利、健康关怀等）的满意度是？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果公司计划推出一项新的员工激励计划，您最希望它包含什么内容或解决什么问题？
与同行业其他公司相比，您认为我们公司的激励措施处于什么水平？
您认为以下哪些因素最能提升您对公司的忠诚度？（可多选）
有吸引力的长期薪酬回报
清晰的职业发展通道
优秀的企业文化和价值观
良好的人际关系与工作氛围
对员工个人生活的关怀与支持
公司良好的发展前景
其他
您对目前工作所能提供的个人成就感与价值感的满意度是？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于如何更好地激励员工，您还有哪些具体的建议或想法？