您所在的企业属于以下哪个行业类别？
制造业
建筑业
采矿业
交通运输与仓储业
电力、热力及水生产和供应业
化工与危险品相关行业
其他（请说明）
您在企业中担任的职位层级是？
一线操作员工
班组长/主管
部门/科室负责人
安全管理部门专职人员
公司中高层管理者
您在本企业的工作年限是？
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您如何评价您所在企业当前整体的安全生产氛围？(1分表示非常差，5分表示非常好)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
从0到10分，您有多大意愿向同行或新员工推荐您所在企业的安全管理模式？（0分表示完全不会推荐，10分表示非常愿意推荐）
在您看来，您所在企业目前最有效的安全管理措施或制度有哪些？（可多选）
定期的安全培训与教育
明确的安全操作规程（SOP）
有效的隐患排查与治理系统
完善的安全防护设施与装备
严格的承包商/外来人员安全管理
健全的应急响应与演练机制
清晰的安全绩效考核与奖惩制度
管理层对安全的公开承诺与参与
您认为，当前企业生产安全管理面临的主要挑战或薄弱环节是哪些？（可多选）
员工安全意识淡薄，存在侥幸心理
安全投入不足，设备设施老化
安全管理流程繁琐，执行效率低
安全责任划分不清，存在推诿现象
对新技术、新工艺带来的风险识别不足
承包商/外包方安全管理难度大
安全信息沟通不畅，反馈机制不健全
其他（请说明）
您所在企业是否已应用数字化、智能化技术（如物联网、AI监控、大数据分析等）来提升安全管理水平？
已广泛应用，效果显著
部分应用，正在探索
有计划但尚未实施
暂无相关计划
在过去一年中，您个人接受过多少次正式的安全培训或教育？
您认为企业提供的安全培训内容的实用性和针对性如何？(1分表示非常差，5分表示非常好)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
当您发现安全隐患或违章行为时，通常会如何处置？
立即上报主管或安全部门
在确保自身安全的前提下尝试制止或处理
仅向身边同事提醒
担心麻烦或报复，选择不报告
视情况而定
您认为企业对于员工报告的安全隐患或建议的反馈和处理是否及时有效？
非常及时有效
比较及时有效
一般
反馈迟缓或效果不佳
几乎没有反馈
您所在企业是否建立了明确的安全绩效指标，并与部门或个人的考核挂钩？
是，且关联度很强
是，但关联度较弱
有指标，但未与考核挂钩
没有明确的安全绩效指标
您如何评价企业管理层（特别是中高层）对安全生产的重视程度和实际参与度？
非常重视且亲身参与
比较重视，但参与不多
口头重视，实际关注不足
不够重视
展望至2026年，您认为企业应优先在哪些方面投入以提升安全管理水平？（可多选）
加大安全技术升级与智能化改造投入
深化安全文化建设，提升全员意识
优化安全管理体系与流程
加强高风险作业与承包商的专业管理
提升应急响应能力与演练实效
培养和引进专业安全人才
强化供应链与上下游的安全协同
其他（请说明）
您认为，到2026年，“零事故”或“零伤害”的安全目标在您所在企业是否现实可期？
完全可实现，是坚定目标
经过努力有很大可能实现
是一个理想目标，但实现难度很大
在当前条件下不太现实
请简要描述一件您亲身经历或观察到的、最能体现企业当前安全管理水平（无论是正面还是反面）的具体事例。
对于企业未来（至2026年）的生产安全管理工作，您最迫切的一条建议是什么？
最后，您对本次调研问卷的设计（如问题相关性、清晰度等）是否满意？