您目前所处的行业是？
科技/互联网
金融/保险
制造/工业
零售/快消
医疗健康
教育/培训
文化/传媒
能源/环保
其他
您在贵公司中的角色更接近于？
企业所有者/创始人
高层管理者（总监及以上）
中层管理者
基层员工
外部顾问/合作伙伴
其他
在您看来，贵公司当前的品牌文化（如使命、愿景、价值观）在内部员工中的认同度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为贵公司的品牌文化对外部客户/合作伙伴的吸引力如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为，当前（至2026年）驱动企业品牌文化影响力的核心因素有哪些？（可多选）
ESG（环境、社会、治理）表现
数字化转型与创新形象
领导层的个人魅力与言行
员工体验与雇主品牌
产品/服务的质量与口碑
社会责任与公益行动
独特的视觉标识与传播内容
应对危机的公关能力
您认为，到2026年，衡量品牌文化影响力最重要的外部指标是？
品牌知名度与美誉度
客户忠诚度与复购率
人才吸引与招聘竞争力
媒体正面报道量
在关键社会议题上的话语权
合作伙伴的信任度
如果0分代表“毫无影响力”，10分代表“定义行业标准”，您会为贵公司当前的品牌文化整体影响力打多少分？
贵公司在传播品牌文化时，主要运用了以下哪些渠道或形式？（可多选）
官方网站与社交媒体
企业内刊/内部通讯
员工培训与文化活动
CEO公开演讲/行业论坛
产品包装与用户体验
广告与公关活动
年度可持续发展报告
合作伙伴生态共建
您认为，面向2026年，品牌文化建设面临的最大内部挑战是？
文化与战略脱节
跨部门/层级沟通不畅
新生代员工（如Z世代）价值观多元
领导层重视不足或言行不一
缺乏有效的衡量与激励机制
文化口号流于形式，未融入日常
您认为，面向2026年，品牌文化建设面临的最大外部挑战是？
信息过载，公众注意力分散
社会议题复杂化（如气候变化、平等），回应难度大
竞争对手的文化叙事更吸引人
虚假信息/负面舆情传播迅速
经济环境不确定性增加
监管政策变化
您认为，到2026年，人工智能等新技术对塑造和传播品牌文化的作用将有多大？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请简要描述一个您认为在品牌文化影响力方面做得非常出色的企业（国内外皆可），并说明其最打动您的一点。
您认为，一个具有强大文化影响力的品牌，其文化特质应包含哪些元素？（可多选）
真诚透明
勇于创新
以人为本
追求卓越
担当责任
开放包容
坚韧灵活
富有激情
在您看来，品牌文化影响力最终应服务于什么核心目标？
提升长期商业价值与盈利能力
构建可持续的竞争优势（护城河）
吸引并留住顶尖人才
赢得社会广泛尊重与信任
推动行业或社会向善发展
以上皆是
您对贵公司未来三年（至2026年）提升品牌文化影响力的信心如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于希望在2026年显著提升品牌文化影响力的企业，您最重要的建议是什么？
本次调研所涉及的内容，对您思考所在企业的品牌文化建设是否有启发？