您所在的部门/岗位层级是？
战略/管理层
市场营销/公关部
人力资源部
行政/后勤部
生产/研发部
其他
您所在的企业规模是？
50人以下
50-200人
200-500人
500-1000人
1000人以上
您认为企业履行社会责任的首要驱动因素是？
提升品牌形象与声誉
遵守法律法规与政策要求
实现企业长期可持续发展
回应员工与社会公众的期望
企业家或管理层的个人价值观
目前，您所在的企业主要开展了哪些类型的社会责任活动？（可多选）
环境保护与节能减排
社区服务与志愿服务
教育助学
扶贫与乡村振兴
医疗卫生与健康促进
文化艺术与体育支持
员工关爱与权益保障
供应链责任管理
其他
总体而言，您如何评价您所在企业目前社会责任履行的成效？（1分为非常差，5分为非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前企业CSR活动面临的最大挑战是？
缺乏专项预算与资源
缺乏高层管理者的持续支持
与核心业务关联度低，难以协同
员工参与度不高
效果难以量化评估
缺乏系统性的长期规划
其他
您有多大可能向合作伙伴或客户推荐您所在企业的社会责任项目？（0分为完全不可能，10分为极有可能）
在规划公益项目时，您认为最应优先考虑的社会议题是？
气候变化与环境保护
教育公平与青少年发展
公共卫生与全民健康
数字鸿沟与科技向善
特殊群体（如残障人士、老年人）关爱
乡村振兴与社区发展
其他
您认为有效的公益项目应具备哪些特点？（可多选）
与公司业务或战略高度相关
能产生可测量、可报告的社会影响
能调动员工广泛参与
具备创新性与示范效应
能够建立长期、可持续的合作模式
能有效提升品牌美誉度
其他
您倾向于通过哪种主要方式参与企业公益？
捐款捐物
技能志愿服务（如提供专业咨询）
身体力行参与线下活动
利用社交媒体等线上渠道倡导
不参与
您认为企业当前对员工参与公益活动的支持力度如何？（1分为非常不支持，5分为非常支持）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为衡量公益项目成功的最关键指标应该是？
直接受益人数
社会影响力（如行为改变、意识提升）
媒体曝光量与公众认知度
员工参与率与满意度
项目可持续性与复制推广潜力
您希望未来企业的公益项目能为您个人带来哪些价值？（可多选）
实现个人社会价值，获得成就感
学习新技能，拓展个人能力
增进与同事的交流，增强团队凝聚力
获得公司表彰或奖励
丰富个人履历
没有特别期望
您认为企业在公益传播上应更注重？
低调务实，专注做事
适度宣传，树立榜样
广泛传播，打造品牌
根据项目性质和阶段灵活调整
对于未来一年企业计划开展的公益项目，您最期待或最想提出的一个建议是什么？
您是否了解或关注过ESG（环境、社会、治理）投资理念？
非常了解并持续关注
有一定了解
听说过但不了解
完全不了解
您认为将ESG理念融入企业运营和投资决策，对履行社会责任有何影响？
有非常积极的推动作用
有一定推动作用
影响不大
可能增加运营成本，带来负担
不清楚
您希望通过哪些渠道获取企业社会责任活动的信息？（可多选）
公司内部邮件/公告
企业内部社交平台（如钉钉、企业微信）
部门会议传达
公司官网/公众号
同事间口口相传
其他
您对本次调研所涉及的企业社会责任话题感兴趣程度如何？（1分为完全不感兴趣，5分为非常感兴趣）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请留下您对于企业更好履行社会责任、规划公益项目的任何其他意见或想法：