您所在企业的规模属于？
50人以下（小型）
50-300人（中型）
300-1000人（大型）
1000人以上（集团型）
您所在部门/岗位与应急管理的关联度是？
直接负责（如EHS、安全、行政）
间接参与（如生产、运营、IT）
了解但不参与
基本不涉及
您所在企业是否制定了成文的《突发事故应急预案》？
是，非常完善且定期更新
是，但内容较为简单或更新不及时
没有成文预案，但有口头或惯例流程
完全没有
企业应急预案主要覆盖了哪些类型的事故？（可多选）
火灾、爆炸
危险化学品泄漏
生产安全事故（机械伤害、触电等）
自然灾害（台风、地震、洪水）
公共卫生事件（传染病、食物中毒）
网络安全事件
社会安全事件（冲突、盗窃）
其他
企业是否定期组织全体员工进行应急疏散演练？
是，每年至少一次
是，但频率低于每年一次
仅对部分关键岗位或部门进行
从未组织过
您认为员工对应急预案的熟悉程度如何？（1-5分，1分为非常不熟悉，5分为非常熟悉）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
事故发生时，第一时间的内部报警和信息传递渠道是否明确、畅通？
非常明确且畅通
基本明确，但有时会延迟
不明确，存在混乱
不清楚
企业配备了哪些主要的应急设施与物资？（可多选）
消防器材（灭火器、消火栓）
应急照明与疏散指示
急救药箱与担架
防毒面具、防护服等个体防护装备
应急发电机
应急广播系统
应急物资储备库
其他
这些应急设施与物资的日常检查与维护状况如何？
有专人负责，定期检查记录完善
有人负责，但检查记录不全或偶尔遗漏
无专人负责，出现问题才处理
不清楚
企业是否设立了明确的应急指挥组织（如应急指挥部）并指定了负责人？
是，组织架构和职责非常清晰
是，但职责划分不够明确
没有固定组织，事故时临时指定
不清楚
在最近一次（或模拟）应急响应中，各部门的协调配合效率如何？
高效有序，配合默契
基本有序，但存在少量沟通不畅
混乱，存在职责推诿或信息孤岛
未经历过，无法评价
总体而言，您有多大意愿向同行推荐本企业的应急处置经验？（0-10分，0分表示绝不推荐，10分表示非常愿意推荐）
您认为当前企业在应急处置方面存在的主要短板是什么？（可多选）
员工安全意识与技能不足
应急预案可操作性不强
应急物资配备不足或维护不到位
应急演练流于形式，效果不佳
管理层重视程度不够
内外部信息沟通机制不顺畅
事后总结与改进机制缺失
其他
对于提升企业应急处置能力，您最迫切的一条建议是什么？
事故应急处置结束后，企业是否会进行系统性的复盘与总结？
每次都会，并形成改进报告
偶尔会，但不够系统
很少进行
从未进行
复盘总结中发现的问题，是否会落实到具体的整改措施和跟踪验证中？
是，有明确的整改计划和闭环管理
部分会落实，但缺乏跟踪
很少落实
不清楚
您认为，将应急处置表现纳入部门或个人的绩效考核是否必要？
非常必要，能有效提升重视度
有一定作用，但需谨慎设计
没必要，可能引发负面行为
不确定
您希望通过哪些方式获得更多的应急知识与技能培训？（可多选）
线下专题讲座与实操
线上视频课程学习
虚拟现实（VR）模拟演练
发放应急知识手册/海报
定期推送安全提示
其他
您对政府或行业协会提供的应急管理指导与支持是否了解？
非常了解并主动获取
了解一些，但未深入利用
听说过，但不了解具体内容
完全不了解
请描述一件您亲身经历或知晓的、企业成功处置突发事故的案例（可简述时间、类型、关键措施）。
综合来看，您对企业当前的突发事故应急处置能力打几分？（1-10分，1分为极差，10分为优秀）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对未来一年内企业提升应急处置能力的信心如何？
非常有信心
比较有信心
信心一般
不太有信心
没有信心