您目前所处的行业是？
制造业
信息技术/互联网
金融/保险
教育/科研
医疗/健康
零售/贸易
文化/传媒/娱乐
政府/公共事业
其他
您在当前公司/机构的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为，在当今职场中，职业诚信（如诚实、守信、遵守承诺）的重要性如何？
您是否曾因坚守职业道德（如拒绝不当要求、举报违规行为）而面临压力或损失？
在您看来，以下哪些行为最严重地违反了职业诚信？（请选择2-3项）
利用职务之便谋取私利
泄露公司机密或客户信息
在简历或工作汇报中弄虚作假
恶意抢功或推卸责任
收受或提供不当利益（贿赂/回扣）
不遵守对客户或同事的承诺
其他
当发现同事有轻微的违反职业道德行为（如虚报少量加班费），您通常会如何处理？
私下提醒对方
向直属上级或相关部门报告
视而不见，当作不知道
内心不认同，但不会采取行动
其他
您认为您所在的公司/组织，在营造和维护诚信文化方面做得如何？（1分表示非常差，5分表示非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为，导致职场不诚信行为发生的最主要外部压力来源是？
过高的业绩指标/KPI压力
激烈的同行或同事竞争
公司管理制度不健全或存在漏洞
社会整体诚信环境的影响
个人经济压力
其他
您认为，哪些措施最能有效提升员工的职业诚信水平？（请选择2-3项）
建立清晰、公正的奖惩制度
加强职业道德培训与宣导
管理层以身作则，树立榜样
完善内部监督与审计机制
营造开放、透明的沟通氛围
提高薪酬福利等物质保障
其他
在处理涉及客户利益的事务时，当公司利益与客户正当利益发生轻微冲突，您更倾向于？
优先保障客户正当利益
优先考虑公司利益
寻求一个平衡的折中方案
遵从上级的明确指示
视具体情况和规则而定
从0到10分，您有多大意愿向他人推荐您目前所在的公司/组织，作为一家恪守职业道德的雇主？（0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）
您是否认同“为了达成重要目标，有时可以适当变通规则”这一说法？
完全认同
基本认同
不确定
基本不认同
完全不认同
在您的职业发展中，您认为职业道德对以下哪些方面产生了积极影响？（可多选）
获得同事的信任与支持
获得上级的认可与提拔
建立良好的个人职业声誉
获得客户的长期信赖
获得内心的安宁与职业自豪感
目前未感受到明显影响
其他
当您面临一个涉及职业道德的困境，且公司制度没有明确规定时，您最主要的决策依据会是？
个人的价值观与良知
咨询上级或资深同事的意见
参考行业惯例或最佳实践
评估潜在的风险与后果
其他
请简要描述一个您亲身经历或观察到的，体现高度职业诚信的正面案例。（可选）
您认为，在招聘和晋升中，公司应将候选人的道德品质放在何种位置？
首要考虑因素，一票否决
与专业能力同等重要
比专业能力稍次要，但必须达标
主要看专业能力，道德品质仅供参考
不重要
总体而言，您对当前中国职场整体的职业诚信与道德水平的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否认为，随着人工智能等新技术在职场中的应用，会带来新的职业道德挑战？
是，挑战非常大
是，有一定挑战
否，挑战很小或没有
不确定
您主要通过哪些渠道了解和学习职业诚信与道德规范？（可多选）
公司/组织的内部培训
学校教育
行业组织或协会的指引
媒体（新闻、书籍、影视）
家人、朋友或导师的言传身教
社会公共事件讨论
其他
未来，您个人在提升自身职业诚信素养方面，最愿意投入哪方面？
参加相关培训或课程
阅读相关书籍与案例
在工作中主动实践与反思
寻找道德榜样进行学习
暂时没有具体计划
对于如何更好地在职场中弘扬诚信文化、抵制不道德行为，您还有哪些建议或想法？