您目前处于以下哪种状态？
在职，寻求技能提升或转行
在职，计划考取相关职业资格证书
待业/求职中，希望通过培训提升就业竞争力
自由职业者，希望系统学习新技能
其他
您最近一年内，关注或参与过哪些类型的职业培训或技能学习？（可多选）
IT/互联网技术（如编程、数据分析）
数字营销与新媒体运营
项目管理与办公软件
设计类（如UI/UX、平面设计）
财会金融与企业管理
健康护理与心理咨询
烹饪、汽修等传统职业技能
语言类培训
个人兴趣发展类（如摄影、手工艺）
其他
没有参与过
您在选择培训或考证项目时，最主要考虑的因素是什么？
与目标职业/岗位的匹配度
证书的行业认可度与含金量
培训机构的品牌与口碑
课程费用与时间成本
学习内容的实用性与前沿性
其他
您通常通过哪些渠道了解职业培训或考证信息？
社交媒体（如抖音、小红书、知乎）
搜索引擎（如百度、谷歌）
培训机构官方网站或广告
朋友、同事或行业人士推荐
政府或行业协会发布的信息
招聘网站（如BOSS直聘、智联招聘）上的技能要求
其他
您认为，当前市场上的职业培训课程，最需要改进的方面是？
课程内容与行业实际需求脱节
师资力量薄弱，讲师实战经验不足
学费过高，性价比低
学习方式不够灵活（如时间、地点固定）
缺乏有效的学习成果评估与反馈
培训后就业支持服务缺失
其他
对于技能类职业资格证书，您认为其在求职过程中的实际作用如何？
非常重要，是入职的硬性门槛
比较重要，是能力的有效证明和加分项
作用一般，更看重实际工作经验和项目作品
作用不大，企业更关注面试表现和综合素质
不清楚
您希望培训机构或考证服务提供哪些就业对接支持？（可多选）
提供简历优化与面试指导
建立企业合作，提供内推机会
组织专场招聘会或企业宣讲
提供岗位技能匹配分析
进行职业规划咨询
建立校友网络，共享行业资源
其他
不需要
在您看来，阻碍成年人参加系统职业培训的最大障碍是什么？
工作繁忙，没有足够时间
经济压力大，培训费用承担困难
对培训效果缺乏信心，担心投入无回报
信息繁杂，难以甄别优质课程
家庭事务牵绊
年龄因素，担心学习能力下降
其他
如果培训课程能提供“先学习，就业后分期付款”的模式，您有多大兴趣参与？（1-5分，1分表示完全不感兴趣，5分表示非常感兴趣）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更倾向于哪种学习模式？
纯线上直播/录播课程
线上+线下结合的混合模式
纯线下面对面授课
根据课程内容灵活选择
无所谓，只要效果好
您认为，一次理想的职业技能培训，其合理的学习周期应为多长？
1个月以内
1-3个月
3-6个月
6-12个月
1年以上
您认为，衡量一次职业培训成功与否的关键指标是什么？（可多选）
成功就业/转行/加薪
掌握了可立即应用的核心技能
考取了目标职业资格证书
获得了行业人脉与资源
个人自信心与学习能力得到提升
培训投入产出比（ROI）高
其他
您是否愿意为获得更精准的岗位推荐和就业服务，向平台或机构提供更详细的个人技能与职业背景信息？
非常愿意
比较愿意
一般，看具体用途和隐私保护措施
不太愿意
完全不愿意
请描述您理想中的“技能培训-考证-就业”一站式服务应该是怎样的？（例如：它应具备哪些功能或解决哪些痛点？）
总体上，您有多大可能向身边有需要的朋友推荐目前市场上主流的成人职业培训或考证服务？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您的年龄属于以下哪个区间？
18-25岁
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上
您目前所在的行业是？
信息技术/互联网
金融/保险
教育/培训
制造业
批发/零售/贸易
医疗/健康
文化/传媒/娱乐
政府/非营利组织
自由职业
其他
目前无业