您目前所在的工作单位性质是？
国有企业
民营企业
外资/合资企业
政府机关/事业单位
社会组织/非营利机构
其他
您所在部门或岗位的主要工作内容是？
行政管理/人力资源
技术研发/IT
市场/销售/客服
生产制造/操作
财务/法务
设计/创意
其他
总体而言，您认为当前工作场所的安全与健康保障措施完善程度如何？(1分=非常不完善，5分=非常完善)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在您的工作环境中，您认为存在哪些物理环境方面的潜在风险或隐患？（可多选）
消防设施（如灭火器、安全出口）不足或失效
电气线路老化或存在用电安全隐患
办公/生产设备缺乏定期维护或存在故障
室内空气质量不佳（如通风不良、装修污染）
采光不足或照明设备不合理导致视觉疲劳
地面湿滑、通道堆放杂物等行走安全隐患
噪音或振动超标
以上均未发现
您在工作中，是否经历过或观察到以下与工作负荷及组织管理相关的压力？（可多选）
工作任务量长期超负荷
工作时间不规律或经常需要加班
工作职责不清晰或存在冲突
缺乏必要的资源或支持以完成工作
绩效考核标准不合理或压力过大
工作中缺乏自主权和决策参与感
团队内部沟通不畅或存在矛盾
以上均未经历
您所在单位是否定期组织职业健康与安全相关的培训？
是，定期且内容实用
是，但频率较低或流于形式
否，从未组织过
不清楚
在您的工作中，可能面临哪些职业健康方面的风险？（可多选）
长时间使用电脑导致的颈肩、手腕不适或眼疲劳
久坐或久站导致的腰背、腿部问题
因工作性质接触化学、粉尘、辐射等有害物质
因工作节奏快、压力大导致的焦虑、失眠等心理问题
因人际沟通或职场冲突导致的心理困扰
因轮班、夜班导致的生物钟紊乱、睡眠问题
以上均未涉及
当您发现工作场所存在安全隐患或风险时，您通常会如何做？
立即向直接上级或安全负责人报告
向同事提及，但不会正式报告
认为问题不大，选择忽略
不知道向谁报告或如何报告
您认为单位管理层对员工提出的安全与健康问题重视并响应的程度如何？(1分=非常不重视，5分=非常重视)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为在信息与数据安全方面，您的工作环境中可能存在哪些隐患？（可多选）
个人工作账户密码设置简单或共用
敏感文件、数据未加密存储或随意传输
公共电脑未设置锁屏或及时退出登录
使用不安全的公共Wi-Fi处理工作
对钓鱼邮件、诈骗信息缺乏警惕
离职人员权限未及时收回
以上均未发现
您所在单位是否有明确的心理健康支持渠道（如EAP员工援助计划、心理咨询服务等）？
有，且宣传到位、易于使用
有，但很少宣传或使用不便
没有
不清楚
您认为在突发事件应急方面（如火灾、地震、医疗急救等），单位存在哪些不足？（可多选）
应急预案不明确或员工不知晓
应急演练流于形式或从未开展
应急物资（如急救箱）配备不足或过期
缺乏明确的疏散路线和集合点标识
员工缺乏基本的急救知识和技能
以上均未发现
您是否曾因工作相关的原因（如工伤、职业疾病、过度压力等）接受过医疗或心理咨询？
您对单位在营造“安全第一”文化氛围方面的努力打几分？(1分=非常差，5分=非常好)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
除了已提及的方面，您认为还有哪些潜在的职场风险或隐患值得关注？（可多选）
职场性骚扰或歧视
商业机密泄露风险
外包或第三方人员带来的管理风险
通勤途中的交通安全
因工作导致的个人社交与家庭生活失衡
新兴技术（如AI）应用带来的岗位替代焦虑
其他（请在下题中说明）
暂无其他
请简要描述上题中选择“其他”的具体风险，或分享您对改善职场安全与健康环境的任何具体建议。
基于您的观察和体验，您认为未来一年内，您的工作场所发生安全事故（包括人身伤害、健康损害、数据泄露等）的可能性有多大？
（选填）如果您愿意，可以留下您的电子邮箱，以便我们后续就改进措施与您进行沟通（完全自愿，信息将严格保密）。