月度绩效收集表

欢迎填写本月的绩效评估表。请根据您过去一个月的工作表现,如实、客观地回答以下问题,以便进行公正的评估。
您在本月的工作状态如何?
非常投入,充满激情
状态良好,积极完成工作
状态一般,按部就班
状态不佳,有些疲惫
请为您的整体工作效率打分(1分最低,10分最高)。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请列出本月您完成的最重要的三项工作成果。
    ____________
您向他人推荐自己本月工作表现的意愿有多大?
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
本月您主要运用了哪些技能或能力?(可多选)
沟通协调
问题解决
项目管理
技术/专业能力
团队合作
创新能力
时间管理
其他
若选择了“其他”,请具体说明。
    ____________
您认为本月工作目标完成度如何?
超额完成
全部完成
基本完成
部分未完成
大部分未完成
请简要描述本月遇到的主要挑战或困难。
    ____________
您是否及时获得了完成工作所需的资源与支持?
总是能获得
大部分时候能获得
有时能获得
很少能获得
完全不能获得
对于未能及时获得的资源或支持,请具体说明。
    ____________
您与团队成员的协作情况如何?
非常顺畅高效
比较顺畅
一般,偶有摩擦
协作不畅,存在障碍
请分享一个本月团队协作的成功案例或积极体验。
    ____________
您认为本月在个人学习与成长方面做得如何?
有显著进步
有一定进步
保持原状
略有退步
请说明本月您学习或掌握了哪些新知识/技能。
    ____________
请为您本月的客户/同事满意度打分(1分最低,10分最高)。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请提供关于客户/同事满意度的具体事例或反馈。
    ____________
您是否遵守了公司的各项规章制度?
严格遵守
基本遵守
偶有疏忽
需要改进
请说明本月在遵守制度方面需要改进的地方(若无,请填“无”)。
    ____________
您对目前的工作负荷感觉如何?
过轻
适中
较满,但可承受
过重,难以承受
下个月,您计划重点提升哪方面的能力或工作?
    ____________
您希望公司或上级在哪些方面给予更多支持?(可多选)
技能培训
明确的工作目标
更充分的资源
更及时的反馈
团队建设
其他
若选择了“其他”,请具体说明。
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您对公司的整体工作环境与文化是否满意?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
请提出一项具体的改进建议,以帮助提升团队或公司效能。
    ____________
请总结您本月的整体工作表现(优点与不足)。
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本次绩效自评的填写日期。
日期    ____________

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