平调备案表
为规范内部人员平调流程，完善人事档案，请根据实际情况填写本备案表。
申请人姓名
____________
当前所属部门
技术研发部
产品设计部
市场营销部
人力资源部
财务部
行政部
其他
当前岗位
____________
拟调入部门
技术研发部
产品设计部
市场营销部
人力资源部
财务部
行政部
其他
拟调入岗位
____________
申请调岗日期
日期 ____________
期望调岗生效日期
日期 ____________
平调类型
部门内平调
跨部门平调
公司内平调
平调原因
业务发展需要
个人职业发展
工作地点调整
家庭原因
其他
请详细说明平调原因/背景
____________
平调后主要工作职责概述
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当前部门负责人是否知情并同意
是
否
待沟通
当前部门负责人姓名
____________
拟调入部门负责人是否知情并同意
是
否
待沟通
拟调入部门负责人姓名
____________
人力资源部是否已进行初步沟通
是
否
人力资源部对接人
____________
人力资源部沟通日期
日期 ____________
平调后薪酬福利是否保持不变
是
否
待定
薪酬福利调整说明（如适用）
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是否需要工作交接
是
否
计划工作交接开始日期
日期 ____________
计划工作交接完成日期
日期 ____________
工作交接主要事项及对接人
____________
是否有需要公司协调解决的困难
是
否
需要协调解决的困难说明
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申请人联系电话
____________
申请人电子邮箱
____________
申请人签字日期
日期 ____________
申请人签字
请在此处签名
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