您所在的部门
技术研发部
产品设计部
市场营销部
客户成功部
人力资源部
财务部
行政部
其他
您认为目前最需要提升的能力领域是？（可多选）
专业技术能力
项目管理与协作
沟通与表达
数据分析与决策
领导力与管理
创新思维与问题解决
行业前沿知识
办公软件与效率工具
其他
您更倾向于哪种培训形式？
线上直播课程
线上录播课程（可随时学习）
线下集中面授
工作坊/实战演练
混合式学习（线上线下结合）
导师制/一对一辅导
您对当前公司提供的培训资源与机会的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望培训安排在什么时间？（可多选）
工作日工作时间
工作日下班后
周末
根据课程灵活安排，可接受部分占用个人时间
请具体描述1-2项您希望在2026年学习或掌握的技能/知识
您认为有效的培训效果评估方式应包括？（可多选）
课后满意度问卷
知识/技能测试
培训后工作成果跟踪
上级/同事反馈
无需正式评估，自我掌握即可
请推荐一位您认为优秀的（公司内外部皆可）潜在讲师或一门您感兴趣的课程
您认为培训对个人职业发展的帮助程度如何？
帮助巨大，是晋升关键
有一定帮助，能提升工作能力
帮助有限，更多靠实践
基本没有帮助
对于2026年岗位培训计划，您还有哪些其他建议或期望？
您是否同意将本次调研的汇总分析结果（匿名）与部门共享？