部门所属业务板块
生产制造
技术研发
市场营销
人力资源与行政
财务管理
客户服务
供应链管理
其他
预计2026年部门员工总人数
10人以下
11-30人
31-50人
51-100人
100人以上
部门2026年主要工作目标（可多选）
提升运营效率
扩大市场份额
开发新产品/服务
优化成本控制
提升客户满意度
加强团队建设与人才培养
完成特定项目
其他
为达成目标，预计需要哪些主要资源支持（可多选）
新增人员编制
设备/硬件采购
软件/系统授权
专项项目预算
培训与学习资源
办公场地/空间
外部合作资源
其他
请详细说明上述资源支持的具体需求（如：设备型号、软件名称、预算金额等）
预计2026年部门核心业务对IT系统（如ERP、CRM等）的依赖程度
极高（业务无法脱离系统运行）
高（主要业务流程依赖系统）
中等（部分业务依赖系统）
低（辅助工具）
暂无（目前不依赖）
预计2026年部门对办公空间的需求变化
需要新增/扩大办公区域
维持现有空间不变
可能缩减/优化现有空间
不确定
请预估部门2026年关键项目或重要工作的预计完成时间
预计2026年部门可能面临的主要风险或挑战（可多选）
市场竞争加剧
技术更新迭代
核心人才流失
预算/成本压力
政策法规变化
供应链不稳定
跨部门协作困难
其他
本部门2026年是否有与其他部门进行深度整合或重组的可能性？
可能性很大
有一定可能性
可能性较小
基本没有可能
不确定
对2026年公司层面的资源统筹或政策支持有何建议？