您好，本申请表用于收集您2026年度跨区调拨的意向与信息，请根据实际情况如实填写。
当前所属部门
市场部
技术部
产品部
运营部
人力资源部
财务部
其他
期望调往的部门
市场部
技术部
产品部
运营部
人力资源部
财务部
其他
您认为调拨后，哪些技能或经验将对新岗位/地区产生最大价值？
项目管理
技术专长
市场开拓
团队管理
客户关系
流程优化
跨文化沟通
其他
您是否了解目标城市/部门的相关业务情况？
非常了解
比较了解
一般了解
不太了解
完全不了解
调拨后，您期望的薪酬调整范围是？
保持现状
0-10%
10-20%
20-30%
30%以上
视公司政策而定
您预计调拨可能面临的最大挑战是什么？
生活环境适应
工作内容转换
团队融入
家庭安置
职业发展不确定性
其他
您是否已与当前直属上级沟通此次调拨意向？
是，已获得初步支持
是，但尚未获得明确支持
否，计划近期沟通
否，暂不计划沟通
您是否已与目标部门/地区的负责人有过初步接触？
是，已有初步沟通
是，但仅限于了解信息
否，但计划接触
否，暂无计划
您期望公司为您的调拨提供哪些支持？
搬家安置补助
临时住宿安排
跨区交通补贴
入职引导与培训
家属就业/就学协助
其他
如果此次调拨申请未获批准，您会如何考虑？
继续在原岗位工作
申请其他地区/岗位的调拨
重新评估职业规划
其他
请评估您对此次调拨成功的信心程度（1为非常没信心，5为非常有信心）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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