您目前在酒店担任的职位是？
一线服务人员（前台、客房、餐饮）
行政/后勤支持人员
部门主管/经理
高级管理层
其他
您在酒店工作的年限是？
少于6个月
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上
总体而言，您有多大可能向朋友推荐我们酒店作为工作单位？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）
您对酒店现行的《员工隐私保护政策》的了解和熟悉程度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为酒店在收集和使用员工个人信息（如身份证、健康信息、联系方式）时，是否足够透明？
非常透明，流程清晰
比较透明，但部分细节不明
一般，不太了解具体用途
不够透明，存在疑虑
完全不透明
您认为酒店在哪些方面对员工隐私的保护做得比较好？（可多选）
个人信息存储安全
信息查阅权限控制
离职后信息处理
工作场所监控的合理性告知
病假/事假等敏感信息的保密
没有特别好的方面
不确定
您曾对酒店在隐私保护方面的哪些做法感到担忧或不满？（可多选）
未经明确同意收集个人信息
个人信息可能被无关部门/人员查阅
工作区域监控摄像头过多或位置不当
内部系统账号安全措施薄弱
同事间私下谈论他人敏感信息
未收到过隐私政策培训
没有担忧
不确定
当您对个人信息的使用有疑问或需要行使相关权利（如查询、更正）时，您认为酒店的沟通和处理流程是否便捷有效？
非常便捷有效
比较便捷，但流程稍慢
一般，需要多次沟通
不太便捷，渠道不畅
从未尝试过，不清楚
总体而言，您对酒店在保护员工隐私方面的信任度有多高？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对酒店目前提供的整体福利待遇（如五险一金、带薪假期、补贴等）满意吗？
您认为以下哪些福利项目对您最具吸引力或价值？（可多选）
完善的五险一金及补充医疗保险
有竞争力的带薪年假及病假
员工住宿或住房补贴
餐饮补贴或员工食堂
培训与职业发展机会
年度体检
团队建设活动/旅游
节日福利或礼品
绩效奖金/年终奖
其他
与同行业其他酒店相比，您认为本酒店的福利水平处于什么位置？
远高于平均水平
略高于平均水平
处于平均水平
略低于平均水平
远低于平均水平
不清楚
您认为酒店的福利政策在传达和解释方面是否清晰易懂？
非常清晰，HR会定期沟通
比较清晰，有疑问时可咨询
一般，需要自己查找政策文件
不太清晰，经常产生误解
非常不清晰
您最希望酒店在未来增加或改进哪些方面的福利？（可多选）
提高基本工资或奖金比例
增加弹性工作时间或远程办公选项
提供更多专业技能培训
改善员工休息区/宿舍环境
设立员工心理健康支持项目
增加子女教育或家庭关怀支持
提供更多内部晋升机会
优化加班补偿制度
其他
综合考虑隐私保护、福利待遇、工作环境等因素，您对当前工作的整体满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否曾因隐私顾虑或福利待遇问题，考虑过离职？
是，这是主要考虑因素之一
是，但这不是主要因素
偶尔想过，但影响不大
从未因此考虑过
不适用（刚入职等）
您是否愿意在后续就相关话题参与更深入的访谈或焦点小组？