您目前在服装纺织行业的角色是？
在校学生/应届生
在职设计师
在职技术/生产人员
在职营销/销售人员
在职管理人员
行业研究者/教育者
其他
您在该行业的工作年限是？
无经验（学生/应届生）
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您对当前服装纺织行业的整体发展前景有多大信心？（1-5分，1分表示非常悲观，5分表示非常乐观）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前服装纺织行业最具吸引力的发展方向有哪些？
可持续/环保材料
智能制造/工业4.0
功能性/智能服装
国潮/文化IP设计
跨境电商/新零售
供应链数字化
其他
您主要通过哪些渠道了解行业招聘信息？（请选择最主要的一项）
行业垂直招聘网站/APP
综合招聘平台（如智联、前程无忧）
企业官网/社交媒体
校园招聘会
熟人/内部推荐
行业社群/论坛
猎头公司
在求职或换工作时，您最看重企业的哪些方面？
薪酬福利
职业发展/培训体系
企业文化与团队氛围
工作地点与环境
企业品牌与行业地位
工作内容的挑战性与创新性
工作与生活的平衡
您认为当前服装纺织行业在招聘过程中，对哪类人才的需求最为迫切？
资深设计师/版师
数字化/智能制造工程师
电商运营/新媒体营销
供应链管理
品牌管理
复合型管理人才
基础技术工人
您认为行业内的薪酬水平与您的工作付出匹配度如何？（1-5分，1分表示严重不匹配，5分表示非常匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果您很少或从未参与行业活动，主要原因是？
信息获取渠道有限
时间/地点不便
认为活动价值不高
费用问题
个人兴趣不足
其他
您认为“智能制造”技术在您的工作或未来职业发展中扮演的角色是？
核心驱动力，必须掌握
重要辅助工具，需要了解
影响有限，仅关注结果
与我当前工作关系不大
不清楚
您认为行业企业吸引和留住年轻人才，最需要改进的是？
提供清晰的晋升路径
提高起薪和福利待遇
打造更酷、更开放的工作环境
加强新技术/新理念的培训
赋予更多创新和决策权
提升品牌的社会形象与责任感
其他
您有多大可能向朋友或同行推荐在服装纺织行业发展？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您是否考虑过在未来3年内离开服装纺织行业？
是，正在积极考虑/准备
偶尔想过，但不确定
否，会继续留在本行业
视行业发展情况而定
如果“是”或“偶尔想过”，您最可能转向哪个行业或领域？
您认为行业内的校企合作、人才培养机制是否有效？
非常有效，对接紧密
比较有效，但有待加强
效果一般，存在脱节
基本无效，严重脱节
不了解
您认为一个优秀的行业雇主品牌应具备哪些特质？
技术领先，勇于创新
尊重员工，以人为本
薪酬透明，激励公平
社会责任强，绿色环保
品牌故事深入人心
拥有行业领军人物
提供国际化发展机会
您对自己在服装纺织行业的职业发展满意度如何？（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为人工智能（如AIGC辅助设计）对服装设计岗位的影响将是？
颠覆性替代
强效辅助工具，提升效率
影响有限，创意仍为核心
目前尚不明确
与我无关
对于提升整个服装纺织行业对人才的吸引力，您最重要的建议是什么？