建筑业求职偏好用户体验调查

您好!感谢您参与本次建筑业求职偏好调查。本问卷旨在了解您在建筑业求职过程中的偏好与体验,以帮助相关平台优化服务。您的回答将完全匿名,仅用于统计分析,请根据您的真实情况填写。
您的性别是?
您的年龄属于哪个区间?
18-24岁
25-34岁
35-44岁
45-54岁
55岁及以上
您的最高学历是?
高中及以下
大专
本科
硕士
博士
您目前从事或希望从事的建筑业岗位类型是?
设计/规划类
施工/项目管理类
造价/预算类
监理/咨询类
行政/后勤支持类
技术/研发类
其他
您在建筑业的工作经验是?
无经验,应届生/在校生
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
在寻找建筑业工作时,您主要通过哪些渠道获取招聘信息?(可多选)
综合招聘网站(如智联、前程无忧)
建筑业垂直招聘平台
企业官网/官方公众号
熟人/内部推荐
社交媒体(如领英、脉脉)
校园招聘会
政府/行业协会网站
其他
在浏览招聘信息时,您最关注以下哪一项?
薪资福利待遇
工作地点与通勤
公司规模与品牌
岗位职责与发展空间
企业文化与团队氛围
请对您在求职过程中,招聘信息描述的清晰度和准确性进行评分。(1分表示非常不清晰/不准确,5分表示非常清晰/准确)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在投递简历时,您倾向于选择哪些类型的企业?(可多选)
大型国有企业
大型民营企业
中小型民营企业
外资/合资企业
政府部门/事业单位
初创公司
对类型没有特别偏好
您期望的年薪范围是?
10万元以下
10-15万元
15-20万元
20-30万元
30-50万元
50万元以上
综合考虑薪资、发展、环境等因素,您向朋友推荐在建筑业工作的可能性有多大?(0-10分,0分=完全不可能,10分=极有可能)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您认为建筑业求职过程中,哪些环节的体验最需要改进?(可多选)
职位搜索与筛选
简历投递流程
面试安排与通知
薪资谈判环节
录用通知发放速度
入职手续办理
与企业HR的沟通效率
其他
您更倾向于哪种面试形式?
线下面试
线上面试(视频/电话)
先线上初面,再线下面试
都可以,没有偏好
请对您最近一次建筑业求职的整体体验满意度进行评分。(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在选择一份建筑业工作时,除了薪资,您最看重哪些因素?(可多选)
五险一金等法定福利
补充商业保险
带薪年假/病假
培训与职业发展机会
项目奖金/绩效激励
工作与生活的平衡
团队合作氛围
公司地理位置
其他
您认为建筑业未来的职业发展前景如何?
前景广阔,充满机遇
前景稳定,稳步发展
前景一般,竞争激烈
前景不明朗,存在挑战
不太看好
对于改善建筑业求职体验(如招聘平台、企业流程等),您有什么具体的建议或期望?
    ____________

17题 | 被引用0次

模板修改
使用此模板创建