您所在的部门是？
编辑部
市场与发行部
设计部
数字出版部
行政管理部
其他
您在文化出版行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为目前工作中，最需要提升的知识或技能领域是？
行业趋势与前沿知识
内容策划与编辑能力
数字技术与新媒体运营
市场营销与推广
项目管理与团队协作
其他
您更倾向于通过以下哪些方式进行学习？（可多选）
参加线下集中培训班/工作坊
参与线上视频课程/直播
阅读专业书籍/行业报告
参与内部“师徒制”或经验分享
参与行业会议/沙龙
在实践项目中学习
利用碎片时间（如通勤）通过APP/音频学习
其他
对于线上学习，您偏好的单次学习时长是？
15分钟以内
15-30分钟
30-60分钟
60分钟以上
您认为线上学习平台或课程最吸引您的地方是什么？
内容专业、权威
讲师经验丰富、表达清晰
形式生动、互动性强
时间灵活、可随时随地学习
有配套练习或实践项目
其他
对于线下培训，您认为最理想的组织频率是？
每月一次
每季度一次
每半年一次
每年一次
按项目需求随时组织
您希望公司组织的内部培训/分享会主要涵盖哪些内容？（可多选）
新政策/法规解读
编校规范与质量提升
畅销书/重点项目复盘
数字出版技术工具
版权知识与合同管理
新媒体营销案例
心理健康与压力管理
其他
您对目前公司提供的学习资源（如图书、数据库、在线课程账号等）的丰富程度满意度如何？（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对过往参加的、由公司组织或资助的培训/学习活动的整体效果满意度如何？（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为影响您参与公司组织学习活动的主要障碍是什么？
工作太忙，没有时间
培训时间安排不合理
培训内容与工作关联度不高
培训形式枯燥，效果不佳
缺乏激励机制
没有明显障碍
您有多大意愿向同行朋友推荐我们公司的学习与成长环境？（0-10分，0分代表完全不愿意，10分代表非常愿意）
您更希望学习成果以何种形式被认可或应用？
获得证书/学分
与绩效考核/晋升挂钩
在实际工作中得到应用机会
获得内部分享或授课机会
获得物质奖励
其他
您希望公司为员工学习提供哪些支持？（可多选）
设立专项学习基金/预算
提供带薪学习/考试假
购买优质外部课程资源
建立内部知识库/案例库
鼓励并奖励内部经验分享
提供学习设备或软件支持
其他
您对公司未来的培训体系或员工学习发展，有什么具体的意见或建议？