您目前在重庆市互联网行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在公司的规模大致是？
50人以下
50-200人
200-500人
500-1000人
1000人以上
您是否了解您所在公司有明确的社会责任（CSR/ESG）相关理念或实践？
非常了解
比较了解
一般了解
不太了解
完全不了解
您认为互联网企业应承担的社会责任主要包括哪些方面？（可多选）
保障用户数据安全与隐私
提供优质、可信的产品与服务
维护公平、健康的网络环境
关注员工权益与职业发展
参与社区建设与社会公益
推动节能环保与绿色发展
促进科技创新与知识共享
您所在公司是否向员工传达或宣传其社会责任实践（如通过内部邮件、公告、活动等）？
您对所在公司履行社会责任（如上述提到的各方面）的整体表现满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司当前的社会责任实践，对您个人产生了哪些积极影响？（可多选）
增强了职业自豪感与归属感
获得了参与社会公益的机会
提升了个人技能与视野
工作环境更具人文关怀
感觉公司品牌形象更佳
无明显影响
您对所在公司提供的整体福利待遇（包括薪酬、补贴、保险等）满意度如何？
您目前享有哪些员工福利？（可多选）
五险一金/六险一金
补充商业保险
年度体检
餐补/交通补贴
带薪年假及额外假期
弹性工作制/远程办公
员工培训与学习基金
团队建设与文体活动
股票期权/股权激励
节日礼品/生日福利
您对公司福利体系的丰富性与多样性满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司的福利政策是否体现了其对员工的社会责任？
充分体现
有所体现
体现一般
体现较少
完全没有体现
如果以0-10分来衡量，您有多大可能向朋友推荐您所在的公司？（0分=完全不可能，10分=极有可能）
您最希望公司在以下哪些福利或社会责任相关方面进行改进？（可多选）
提高薪酬竞争力
优化绩效考核与晋升机制
增加健康关怀（如心理辅导、健身房）
提供更多学习与发展机会
加强工作与生活平衡支持
增加员工参与公益活动的渠道
提升内部沟通透明度与员工话语权
改善办公环境与设施
强化数据隐私与网络安全保护
您是否愿意参与公司组织的社会责任相关活动（如志愿服务、环保行动等）？
非常愿意
比较愿意
视情况而定
不太愿意
完全不愿意
对于提升重庆市互联网企业的社会责任履行水平及员工福利满意度，您有何具体的意见或建议？
综合来看，您认为良好的企业社会责任实践是否会增强您对公司的忠诚度？
会显著增强
会有所增强
影响不大
不会增强
可能降低
如果公司计划推出一项新的、旨在回馈社会的员工福利项目（例如“公益假”、“技能志愿服务”等），您希望它是什么样的？
您的年龄段是？
18-25岁
26-30岁
31-35岁
36-40岁
41岁及以上