您目前在餐饮行业担任的职位是？
一线服务人员（服务员/收银员等）
后厨人员（厨师/配菜员等）
门店管理（店长/经理）
区域/总部管理
其他
您所在的门店/企业是否已应用了人工智能（AI）相关技术？
是，已广泛应用
是，有少量试点应用
否，但计划引入
否，且无引入计划
不清楚
总体而言，您对人工智能技术应用于餐饮行业的支持程度是？（0分表示完全不支持，10分表示完全支持）
您认为AI技术最可能为您的日常工作带来哪些积极影响？
提高工作效率，减少重复劳动
优化排班与库存管理
提升客户服务体验
辅助菜品研发与品控
降低运营成本
其他
您对以下哪些已应用或可能应用的AI技术有所了解或接触？
智能点餐/收银系统
后厨自动化设备（如炒菜机器人）
顾客行为分析与精准营销
智能排班与人力预测系统
供应链智能管理
食品安全智能监控
以上均不了解
您是否担心AI技术的应用会取代您目前的工作岗位？
非常担心
有些担心
一般，持观望态度
不太担心
完全不担心
您对当前所在企业提供的以下福利项目的满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为，在引入AI技术后，企业最应该在以下哪个方面加强对员工的福利支持？
技能再培训与转岗支持
提高基础薪资或绩效奖金
优化工作时间与排班制度
增强职业健康与安全保障
提供更多元化的职业发展路径
其他
您希望通过哪些方式了解或学习与餐饮AI相关的知识？
公司组织的内部培训
线上公开课程/讲座
行业展会或研讨会
同事/同行间的经验分享
自行搜索相关资料
暂无兴趣
与未应用AI技术的时期相比，您感觉目前的工作压力有何变化？
明显增大
略有增大
基本没有变化
略有减小
明显减小
您认为，AI技术的应用对餐饮行业的整体就业机会会产生怎样的影响？
大幅减少就业机会
略微减少就业机会
基本没有影响
创造新的就业机会
大幅创造新的就业机会
您对所在企业关于AI技术应用的员工沟通与政策透明度的满意度是？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前企业提供的以下非经济性福利感到满意的是？
培训与发展机会
团队氛围与企业文化
工作环境的舒适度
工作与生活的平衡
管理层的认可与尊重
均不满意
如果企业因引入AI而进行岗位调整，您最希望获得什么形式的支持？
经济补偿
内部转岗机会
外部就业推荐
免费的职业技能培训
延长调整过渡期
其他
对于餐饮行业如何更好地应用AI技术，同时保障员工权益与发展，您有什么具体的建议或想法？
综合考虑工作内容、福利待遇、技术环境等因素，您未来一年内继续留在当前企业发展的意愿如何？
非常愿意
比较愿意
一般，可能会考虑其他机会
不太愿意
非常不愿意，计划离开
您的年龄属于以下哪个区间？
18-25岁
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
您目前在华东地区哪个省市工作？
上海市
江苏省
浙江省
安徽省
山东省
江西省
福建省
其他