您所在的部门/岗位类别是？
零售门店（一线销售/店员）
零售门店（管理/支持）
运动健身场馆（教练/指导）
运动健身场馆（管理/运营）
总部职能/后勤支持
其他
您在本公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为公司提供的哪些员工福利或项目对您最有吸引力？（可多选）
员工内购折扣
健身补贴或免费场馆使用
健康体检/医疗保险
培训与职业发展机会
团队建设与文化活动
弹性工作制
带薪年假/病假
目前无特别吸引的福利
请评价公司提供的培训与发展机会对您个人成长的帮助程度。（1分=无帮助，5分=非常有帮助）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大可能向朋友推荐本公司作为理想的工作场所？（0分=完全不可能，10分=极有可能）
您认为目前的工作压力水平如何？
压力很小，轻松应对
压力适中，可以接受
压力较大，但能承受
压力非常大，难以承受
您平均每周进行中等强度及以上运动（如快走、跑步、健身等）的频率是？
您通常选择哪些运动方式？（可多选）
跑步/快走
健身房器械训练
瑜伽/普拉提
球类运动（篮球、羽毛球等）
游泳
骑行
居家健身（如Keep等APP跟练）
其他
不运动
您认为公司的零售/健身工作环境是否鼓励员工保持运动健康习惯？
非常鼓励，有相关设施和文化
比较鼓励，有一些支持
一般，没有特别关注
不太鼓励，缺乏相关支持
完全不鼓励
您希望公司未来在支持员工健康方面增加哪些举措？（可多选）
增设或完善员工健身区域
组织定期的团队体育活动
提供健康饮食指导或餐饮补贴
开展健康知识讲座或心理疏导
推行工间操或站立办公
提供运动装备/课程补贴
优化排班，保障员工休息与运动时间
暂无特别需求
您如何评价公司内部（团队/部门）的沟通与协作氛围？
沟通非常顺畅，协作高效
沟通基本顺畅，偶有小问题
沟通一般，存在一些障碍
沟通不太顺畅，协作困难
请评价您对目前薪酬福利的公平性与竞争力的认可程度。（1分=完全不认可，5分=完全认可）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否清晰了解自己的职业发展路径和晋升机会？
非常清晰
比较清晰
一般，有些模糊
不太清晰
完全不清晰
哪些因素最可能促使您考虑离开公司？（可多选）
薪酬福利缺乏竞争力
缺乏职业发展空间
工作压力过大
工作与生活失衡
团队氛围或管理问题
对行业或公司前景不看好
个人或家庭原因
目前没有离职打算
您对公司改善员工工作体验、提升满意度，有何具体的意见或建议？（请自由填写）
您是否愿意在后续参与更深入的员工访谈或焦点小组讨论？
（选填）如果愿意参与后续访谈，请留下您的邮箱或内部联系方式，以便我们与您联系。